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mit 
Michael 
Tielke, 
Inhaber 
Michael 
Tielke 
e.K.
Bewertung

"bedingt" zu empfehlen.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und die schönen "neuen" Geschäftsräume!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Allgemein das Verhalten der Vorgesetzten und die Gehälter.

Arbeitsatmosphäre

Fairness und Vertrauen werden hier oftmals "nur" vorgegaukelt. Hinterrücks kann eine Menge passieren, was man gerade Vorgesetzten nicht zutrauen würde.

Kommunikation

Die Kommunikation ist okay, meistens jedoch durch Zeitmangel und Termindruck eher problembehaftet.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt und das Zusammenarbeiten mit jenen macht Spaß, funktioniert reibungslos und ist großartig. Der Zusammenhalt passt.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten bewegen sich im Rahmen, auch wenn oft Überstunden gefordert werden. Urlaub zu nehmen klappte immer problemlos.

Vorgesetztenverhalten

Unreifes Verhalten und vollkommene unklare/wechselnden Unternehmensziele machen es einem Arbeitnehmer nicht leicht. Es wird nur die Meinung der Vorgesetzten akzeptiert, welche oft schwankt.

Interessante Aufgaben

Je nach Aufgabengebiet sind die Arbeiten natürlich stets gleich und bald wenig fordernd. Das bleibt nicht aus.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer haben gleiche Chancen. Top!

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team besteht fast nur aus jüngeren Kollegen, da ist der Umgang 45+ nicht zu bewerten.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten, die Austattung und die zur Verfügung stehende Technik ist gut!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier werden sich keine Gedanken gemacht.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter sind gerade so gewählt dass man sich nicht beschweren kann. Es kann und sollte mehr sein, Sozialleistungen werden nicht geboten. Das meiste Geld wandert hier in die Taschen der Vorgesetzten, Mitarbeiter werden Klein gehalten. Dafür kommen die Gehälter immer pünklich an.

Image

Viele Mitarbeitern waren mit den Gehältern unzufrieden, andere bemängelten die Vorgesetzten. Diese Dinge bleiben jedoch Intern und werden nicht nach außen getragen.

Karriere/Weiterbildung

Beruflicher Aufstieg ist hier sogut wie ausgeschlossen. Alle wichtigen Positionen sind fest vergeben und werden nicht getauscht. Weiterbildungen innerhalb des eigenen Bereiches gehen jedoch oftmals!

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