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Niersverband
Bewertungen

21 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eine große Familie

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niersverband Viersen in Mönchengladbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass ich hier frei meine Meinung äußern darf

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass es manchmal an Kommunikation mangelt

Kommunikation

Könnte von besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Niersverband ist unterm Strich ein fairer und guter Arbeitgeber, einige Punkte sind jedoch ausbaufähig.

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die gute Bezah, homeoffice Möglichkeit, Gleitzeit, übertariflich viel Urlaubstage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kommunikation zwischen Angestellten und Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige Abteilungsbesprechungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Lernende Organisation

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifgebunden, gute Sozialleistungen, gutes BGM

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein paar alte Hierachiedenker und Lenker sind noch da


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber, super Rahmenbedingungen, sicherer Arbeitsplatz, gute Verkehrsanbindung & Infrastruktur, empfehlenswert!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsbedingungen und die Flexibilität bei besonderen Situationen. Auch der Umgang mit Corona ist vorbildlich!
Die Tätigkeit für die Umwelt. Die sehr guten Konditionen und die sehr hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit zum Teil viel Gestaltungsspielraum.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In manchen Bereichen gibt es noch viel Bürokratie und Papier. Jedoch hat man das erkannt und versucht gegenzusteuern. Prozesse werden angepasst, vieles wird digitaler und moderner.

Verbesserungsvorschläge

Besonders durch viele Neueinstellungen herrscht ein Mangel an Büroräumen. Dabei sind die einzelnen Büros in den meisten Fällen ausreichend groß, dass sogar im Einzelnen noch weitere Arbeitsplätze in den jeweiligen Büroräumen geschaffen werden könnten. Durch Außeneinsätze und mobilem Arbeiten wären die Büros dazu selten komplett besetzt.
Free-Seating Bereiche könnten dazu eine Alternative sein.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, leider grenzen die Coronabedingungen ein persönliches Miteinander etwas ein.

Work-Life-Balance

Absolut top! Es gibt eine Kernarbeitszeit mit Zeiterfassungs-System. Urlaub wird fast immer wie beantragt auch genehmigt.
Der Bereich Personal und Soziales versucht auch in allen einzelnen privaten Problemen zu unterstützen und Möglichkeiten zu bieten. Es können auf einem Langzeitkonto Stunden angesammelt werden für z.B. eine zusätzliche Auszeit zwischendurch oder einen vorzeitigen Ruhestand. Mobiles Arbeiten gab es auch schon vor Corona.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gerne gesehen und gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nach Tarif. Es wird sehr viel Wert auf Soziales gelegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist ein Arbeitgeber, der sich sehr mit der Umwelt beschäftigt und seine Ziele an der Umwelt orientiert.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen gehen sehr fair und respektvoll miteinander um. Sehr nettes Miteinander!

Vorgesetztenverhalten

Interessiert, respektvoll, wertschätzend, positiv fordernd, unterstützend...

Arbeitsbedingungen

In der Verwaltung sind die Arbeitsbedingungen top. Die Ausstattung ist modern und überwiegend von sehr guter Qualität (z.B. höhenverstellbare Tische). Das Verwaltungsgebäude besteht aus verschieden alten Bauabschnitten. Klimaanlagen sind nicht vorhanden, was im Sommer leider in manchen Büroräumen zu sehr hohen Temperaturen führt. Aber durch Ventilatoren, kostenloses Wasser und der Anpassung auf "Sommerarbeitszeit" bzw. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, stellt es kein wirkliches Problem dar.

Kommunikation

Es wird offen und transparent dargestellt, welche Ziele das Unternehmen verfolgt und mit welchen Mitteln diese umgesetzt werden sollen. Die Kommunikation zwischen den einzelnen Bereichen ist zum Teil aber noch ausbaufähig.

Gleichberechtigung

Wird beim Niersverband gelebt...-besonders mit einer Vorständin an der Spitze!

Interessante Aufgaben

Fachliche Herausforderungen, Gestaltungsmöglichkeiten, interdisziplinäre Ansätze, Kooperationen mit anderen Organisationen. Außerdem ist es auch schön zu wissen, dass man einen Beitrag für unsere Umwelt mit seiner Arbeit leistet.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Top Arbeitgeber mit guten Konditionen und netten Kollegen. Wer einen vielfältigen Arbeitsplatz sucht ist hier richtig!!

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Vielfalt, das Klima zwischen den Kolleg*innen, die Unterstützung bei Problemen beruflicher oder privater Natur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

sehr viele komplizierte Prozesse, die einfacher gestaltet werden könnten, wenn alle mitmachen würden

Verbesserungsvorschläge

mehr auf Kommunikation untereinander setzen und einfach nachhacken, falls etwas unklar ist


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Solider Arbeitgeber mit sehr guter Altersstruktur

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umweltbewußtsein, nettes Betriebsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

in vielen Bereichen noch zu Papierlastig

Verbesserungsvorschläge

schnellere Digitalisierung

Arbeitsatmosphäre

Sehr nettes Betriebsklima

Work-Life-Balance

Sehr gute Vereinbarung von Beruf und Familie, viele Benefits

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nach Tarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr hohes Umweltbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Freundlich und Respektvoll

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gute Altersdurchmischung, hohe Wertschätzung

Arbeitsbedingungen

flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, ergonomischer Arbeitsplatz


Image

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hier wird Vereinbarkeit von Familie und Beruf nicht nur propagiert, sondern gelebt. DANKE!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bereits beim Bewerbungsverfahren hinterließ der Niersverband einen super Eindruck bei mir, da alles sehr zügig, sehr höflich und vorallem professionell ablief. Da wurde mir schon klar, dass ich unbedingt für den Niersverband arbeiten möchte. Ich hatte tatsächlich Glück und bekam den Job.

Der erste gute Eindruck hat sich bestätigt. Seither bin ich mega glücklich mit meinem Arbeitgeber und kann mir gut vorstellen hier in Rente zu gehen (was noch ca. 25 Jahre in der Zukunft liegt).

Menschlichkeit, Kollegialität, Work Life Balance und auch Vereinbarkeit von Familie und Beruf werden hier groß geschrieben. Auch der Umgang mit Corona ist vorbildlich.

Vielen Dank, dass ich Teil des Ganzen sein darf!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber mit leichten Mängeln

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sichere gut bezahlte Arbeit bei einem Verband, der sehr engagiert im Umweltschutz ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In manchen Bereichen leider immer noch zu schwerfällig und rückständig, mag aber dem öffentlichen Dienst generell geschuldet sein.

Verbesserungsvorschläge

Jährliche Mitarbeitergespräche wären gut.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Miteinander, allerdings aber auch abhängig von der Abteilung.

Image

Das Image ist gut, es wird viel im Bereich Umweltschutz getan.

Work-Life-Balance

Home Office, Gleitzeit, Unterstützung bei Kinderbetreuung und zu pflegenden Angehörigen usw.

Karriere/Weiterbildung

Interne und externe Fortbildungen sind möglich und werden gefordert und gefördert. Arbeitgeber übernimmt sämtliche Kosten.

Gehalt/Sozialleistungen

Grossartige Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht. Gehalt nach Tarif.

Kollegenzusammenhalt

In der Regel gut, Querulanten gibt es überall

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird sehr viel Rücksicht genommen auf ältere und langjährige Mitarbeiter, manchmal entstehen so Sonderrechte.

Vorgesetztenverhalten

Sehr individuell, es gibt sehr gute und weniger gute Vorgesetzte, die erste Gruppe überwiegt aber.

Arbeitsbedingungen

Die Verwaltung in Viersen ist in einem alten Gebäude mit Flachdach untergebracht. Fehlende Klimaanlage wird durch Ventilatoren, kostenloses Mineralwasser und Sommerarbeitszeit ausgeglichen. Kein Aufzug. Büros sind teilweise modern ausgestattet, auf gesundheitliche Aspekte wird geachtet. Platzmangel, deshalb Anmietung weiterer Räumlichkeiten. Keine Grossraumbüros.

Kommunikation

Lässt aktuell durch Corona etwas zu wünschen übrig, das lief schonmal deutlich besser. Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern manchmal schwierig.

Gleichberechtigung

Absolut.

Interessante Aufgaben

Bei Projekten ja, sonst ist das Aufgabengebiet klar festgelegt ohne Spielraum für neues.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Klasse Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass der Umweltschutz und Zufriedenheit der Belegschaft sehr wichtig sind

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Umsetzung von Projekten

Arbeitsatmosphäre

Freundliche und hilfsbereite Zusammenarbeit

Image

Der Verband hat einen sehr guten Ruf, da er für Werte wie Umweltschutz und Wertschätzung steht

Work-Life-Balance

Ein sehr sozialer Arbeitgeber mit großem Augenmerk auf die Vereinbarung von Beruf und Familie. Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Langzeitkonto, Sabbatical, Teilzeit

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen im eigenen Arbeitsbereich sind selbstverständlich aber auch die Unterstützung von Studenten und persönliche Weiterbildung bzw. Entwicklung wird durch den Niersverband sowohl finanziell als auch durch die Work-Life-Balance unterstützt

Gehalt/Sozialleistungen

Guter Tarifvertrag und sicherer Arbeitsplatz

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Steht an oberster Stelle

Kollegenzusammenhalt

Sehr freundlicher und respektvoller Umgang zwischen den Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viel ältere Kollege. Der Umgang zwischen den Generationen ist sehr zuvorkommend und freundlich.

Arbeitsbedingungen

Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, Diensthandy, keine Großraumbüros, große Beachtung der Arbeitssicherheit, sehr gutes betriebliches Gesundheitsmanagement

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den einzelnen Bereichen im Haus ist ausbaufähig

Gleichberechtigung

Es wird sehr stark auf die Gleichberechtigung und die Antidiskriminierung geachtet

Interessante Aufgaben

Zukunftsorientiert und abwechslungsreich


Vorgesetztenverhalten

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Seit vielen Jahren ein interessanter Arbeitsplatz zum Wohl der Allgemeinheit

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niersverband in Viersen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Lob, Kritik und ein Leistungsbewertungssystem ergeben gute Leitplanken

Image

Das Image sollte gut sein, immerhin sind wir im Umweltschutz tätig und zeigen das durch regelmäßig stattfindende Tage der offenen Tür auch der Bevölkerung.

Work-Life-Balance

Tarifliche Regelungen wie Gleitzeit mit Kernzeit in der Verwaltung, das
Arbeitszeit-Langzeitkonto, Freitags früher Schluss und mobiles Arbeiten
wo es geht

Karriere/Weiterbildung

persönliche Weiterbildung wird gefördert, regelmäßige Fortbildung gehört zum Berufs-Alltag, die Karrierechancen sind durch die relativ flache Hierarchie begrenzt

Gehalt/Sozialleistungen

Die Sozialleistungen sind gut. Das Gehalt für Anfänger und Langzeitbe-
schäftigte ist gut, auch in Bezug auf die Verantwortung. Als erfahrener Bewerber ist man möglicherweise vom gebotenen Einstiegsgehalt enttäuscht. Aber alles nach Tarifrecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz ist unsere Kernaufgabe. Was den Einkauf angeht, sind wir
als öffentlicher Dienst an die Gesetzgebung gebunden. Wird dort der
faire Handel hochgehalten, können wir demensprechend handeln.

Kollegenzusammenhalt

Die eigene Erfahrung ist in dieser Kategorie fast ausnahmslos positiv.

Umgang mit älteren Kollegen

Da wir noch ein hohes Durchschnittsalter haben, brauchen wir eher
jüngere Mitarbeiter. Allerdings brauchen wir auch Erfahrung. Eingestellt
wird eher gemischt, je nach Anforderung.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten hängt natürlich vom Einzelnen ab, ist in der Regel aber eher 2-3 denn 3-4, aber halbe Sterne gehen nicht.

Arbeitsbedingungen

Büros und Sozialräume OK. Klimatisierung in den Büros nicht möglich
(ältere Gebäude); im Sommer kostenloses Mineralwasser und
angepasster Arbeitszeitrahmen; insofern ganz gut gelöst

Kommunikation

Ein Punkt, der sich noch verbessern ließe. Die interdisziplinäre Kommu-
nikation hakelt schon mal; ist vielleicht der Tatsache geschuldet, dass
das Haus in den letzten 20 Jahren stark gewachsen ist.

Gleichberechtigung

Wir haben 2 Abteilungsleiterinnen und seit Neuestem sogar eine Vorstän-
din. Das ist in vielen börsennotierten Konzernen nicht der Fall. Auch
Elternzeit ist bei uns seit mehreren Jahren gelebte Praxis für beide Geschlechter.

Interessante Aufgaben

Wer in seinem erlernten Beruf gerne zu Hause ist, findet auch beim
Niersverband interessante Aufgaben. Die Auslastung ist in der Regel
gerecht verteilt

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Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Niersverband durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Niersverband als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Niersverband als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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