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Nothelle
Bewertung

Als Arbeitgeber leider ein Totalausfall

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Nothelle Outsourcing Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Einstiegstraining, das aber der Arbeit nicht gerecht werden kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Druck, Druck, Druck - hohe Fluktuation durch Kündigungen beider Seiten. Abwesenheit wird als Charakterschwäche bewertet

Verbesserungsvorschläge

Ganz klar die souialen Standards heben und die Vorgesetzten austauschen! Nichts als Druck und Repressalien bei Inkompetenz und Arroganz

Arbeitsatmosphäre

Nur Druck, kein Entgegenkpommen, keine Möglichkeit, Änderungen anzuregen

Kommunikation

Absolut einseitig, es werden nur Forderungen gestellt und Mehrarbeit gefordert

Kollegenzusammenhalt

Angesichts der schlechten Bedingungen erstaunlich gut...

Work-Life-Balance

Man wird immer aufgefordert, Extra-Arbeiten zu leisten - Freizeit und Ausgleich werden nur zögerlich gewährt, Schichten (z. B. Wochenende) übertrieben oft verteilt, bis zu viermal monatlich.

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und inkompetent - anders kann man es leider nicht nennen!

Interessante Aufgaben

Das Projekt ist technisch herausfordernd, die Kunden abwechslungsreich. Leider von Seiten Teamleitung nur Verkaufsdruck, obwohl technische Kundenhotline

Gleichberechtigung

An und für sich werden alle gleich schlecht behandelt. wer mitmacht, kann aufsteigen, Frau und Mann gleichermaßen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenig Entgegenkommen mit Älteren, extremer Druck auch hier, Krankheiten gelten als persönliches Versagen

Arbeitsbedingungen

Unterste Kategorie: Extrem anspruchsvolles Projekt, keine Wertschätzung außerhalb Verkauf, obwohl Verkauf nur Zusatzoption

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weder ausgeprägt noch vermittelt

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt knapp über Mindestlohn, 20 Tage Urlaub, keine Zulagen für Wochenend- oder Feiertagsschichten

Image

Viele Entlassungen wg. Krankheit drücken die Stimmung, Mitarbeiter werden eingeschüchtert - dieses Image wirkt auf Neuankömmlinge, die oft nicht lange durchhalten

Karriere/Weiterbildung

Leider nur leeres Gerede, Angebote werden gemacht, aber nicht eingehalten, Zusagen werden zurückgezogen, Versprechungen bei Einstellung nicht gehalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Susanne ToonenHead of HR (Personalleiterin)

Hallo und danke für Deine Rückmeldung,

nur durch konstrultives Feedback können wir uns verbessern.

Schade, dass Du nicht vorher zu uns gekommen bist. Wir sind immer offen und möchten zufriedene und gesunde Mitarbeiter haben.

Unabhängig davon, alles Gute Dir!
Dein Personalteam

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