Transparenter und schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2011 als Assistent der Geschäftsführung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Freundliche Atmosphäre, nettes und informatives Gespräch.
Die Absage erfolgte telefonisch persönlich und mit Feedback zu Gespräch und Entscheidung.
Bewerbungsfragen
Wie stellen Sie sich Ihren Wunschjob vor?
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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