Nowofol Kunststoffprodukte als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

NOWOFOL ist ein sicherer Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei NOWOFOL Kunststoffprodukte GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Beteiligung am Unternehmensergebnis ist motivierend.
Eigene Arbeitsabläufe können in hohem Maß selbst gestaltet werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Büroausstattung ist etwas konservativ.
Die Arbeitsmittel sind State Of The Art.

Kommunikation

Für den Arbeitsablauf notwendige Informationen fließen immer. Weitere Informationen werden weiter gegeben, wenn man bereit ist, sie einzufordern.

Kollegenzusammenhalt

ist gut.

Work-Life-Balance

NOWOFOL hat ihren Sitz in einem der schönsten Freizeitgebiete Deutschlands. Eine großzügige Gleitzeitregelung sorgt dafür, dass die Freizeit bestmöglich gestaltet werden kann.

Vorgesetztenverhalten

fördernd und fordernd, sozial, gesprächsbereit, vermittelnd, gerecht.

Interessante Aufgaben

Jeder ist aufgefordert, Verbesserungsvorschläge zu bringen. die Organisation des eigenen Arbeitsplatzes und des Arbeitsablaufs darf jeder in hohem Maß selbst bestimmen. Das Ergebnis wird bewertet.

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied gemacht. Es zählt die erbrachte Leistung und das Ergebnis.

Umgang mit älteren Kollegen

ist einwandfrei.

Arbeitsbedingungen

Um die Arbeit sinnvoll und zügig erledigen zu können, werden sämtliche Arbeitsmittel uneingeschränkt zur Verfügung gestellt. Jeder PC-Arbeitsplatz verfügt über zwei Bildschirme. Die Möblierung ist allerdings gediegen. Die großzügige Gleitzeitregelung hat sinnvolle Kernarbeitszeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

NOWOFOL ist bestrebt, Energie zu sparen, Abfall und Lärm zu vermeiden und die Luft rein zu halten. Viele gemeinnützige Organisationen aus der Region werden unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist angemessen. Es Viele monetäre und materielle Sozialleistungen werden gewährt, wie z.B. Fahrkostenzuschuss, Zusatzrente, Ergebnisbeteiligung, Gesundheitsförderungen etc.
Es werden zwei Firmenveranstaltungen im Jahr druchgeführt.

Image

In vielen Produktsegmenten ist NOWOFOL Marktführer. Ein aktives Marketing arbeitet kontinuierlich daran, das Image nach außen zu tragen und zu verbessern.

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungen und Schulungen finden intern statt. Um seinen Kenntnisstand zu aktualisieren, wird die Teilnahme an externen Seminare großzügig unterstützt und gefordert.