Nur die Karte ist transparent.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei N26 GmbH in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
7-23 Arbeitsschiften und der dayoff gegeben um von 7-16 zu 14-23 zu wechseln. es kann passieren 5 Stunden am PC zu arbeiten ohne Pause. Bildschirmarbeitsverordnung nicht wahrgenommen.
Interessante Aufgaben
Zero. Arbeitnehmer soll auch die Aufgaben von TL machen.
Arbeitsbedingungen
keine Transparenz un Kommunikation
Karriere/Weiterbildung
Er macht nur dann Karriere, wenn man mit der TL befreundet ist. Der persönliche Aspekt ist mehr wert als die effektive Fähigkeiten. Höhere und verantwortlichere Arbeitsstellen "geschenkt" zu Mitarbeitern, die nicht einmal Englisch sprechen und über eine Friseurschule Respekt zu Friseurinnen und Friseurs ). Die Bewerbungsprozess für interne Stelle sind lächerlich und nicht transparent.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
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