21 von 71 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Das Ermöglichen des mobilen Arbeitens genau wie es gerade ist, dass Hunde erlaubt sind, dass man sich duzt und es dadurch persönlicher wirkt, dass es viele Sozialleistungen gibt, das tolle Kollegium, mag meine Aufgaben, die Rahmenbedingungen passen einfach, die Flexibilität....
Ganz klar die Parkplatzsituation! Wir hatten früher so viel Parkfläche und dadurch keinerlei Stress. Durch das Veräußern dieser Flächen muss man jetzt, wenn man im Stau stand oder/und später dran ist, öfter im Herner Zentrum morgens mit Mühe einen Parkplatz suchen und ich komme (wie viele andere auch) von viel zu weit weg für den öffentlichen Verkehr. Das ist ehrlicherweise ziemlich enttäuschend.. würde mir eine größere Parkfläche zurückwünschen.
Wir sind sehr offen für Diversität, die hört aber beim Essen/Trinken leider irgendwie auf.. würde mir gesündere Möglichkeiten für die Mitarbeiter*innen wünschen, vor allem da viele es vor der Arbeit nicht schaffen zu frühstücken; koffeinfreier Kaffee, vegane Brötchenaufschnitte, mehr Auswahl an zuckerfreien Limos usw. Salate oder Bowls wären z.B. auch mega, weil sowas eigentlich auch viel besser zur Modernität von NWB passen würde.
Grundsätzlich toll, Kollegialität wird auch von der GL vorausgesetzt :) .... jedoch gibt es leider auch hier immer noch vereinzelt Personen, die die flachen Hierarchien nicht "leben."
Finde ich besonders toll und hervorzuheben. Man ist ziemlich flexibel, was den Druck bzw. Stress im Alltag nimmt, z.B. bei anstehenden Arztterminen oder wenn man mit den Kindern mal was regeln muss.
Weiterentwicklungspotenziale sehe ich (kommt aber auch auf die Abteilung an) fast nur bei Fachkräften bzw. Leuten mit steuerlichem Hintergrund.
Ok aber klar, könnte immer mehr sein und die Verlagsbranche ist nicht gerade die üppigste..
Da gibt NWB 110%.
Wie schon erwähnt... es liegt eine tolle Philosophie dafür vor, die meisten setzen sie auch mit Überzeugung um. Nur leider nicht alle (solche Kanditaten/Kandidatinnen gibt's aber wahrscheinlich überall). Wenn NWB bei Vorgesetzten was das betrifft ein strengeres Auge hätte, gäbe es gar nichts auszusetzen.
Super, da auch bei einigen Stellen viel Homeoffice möglich ist. Ausstattung passt auch. Im Büro auch alles super - da wird allerdings stück für Stück nach amerikanischem Vorbild umgebaut, bin gespannt wie das wird =). Da fühle ich mich mit den geplanten geschlechterübergreifenden Toiletten nur leider nicht wohl.
100% gegeben
Tolles menschliches und respektvolles Miteinander
Man wird als Mensch gesehen und geschätzt.
Man kommt gerne zur Arbeit. Freut sich Kollegen zu sehen.
Nie war ich bei einer besseren Firma, die ihre Belegschaft mit bedacht auswählt. So herzliche und engagierte Kollegen zu haben ist ein Segen.
Eine gute Kommunikation ist das beste Aushängeschild eines Unternehmens. Nur durch Wissen kann man sich und auch die Firma nach "vorne" bringen.
Ein absolut solider Arbeitgeber, der sich aufrichtig Mühe gibt, für die Mitarbeiter ein gutes Arbeitsklima zu schaffen.
Etwas mehr Diversität täte dem Unternehmen gut. Mir ist bewusst, dass viele Deutsche, die Eltern haben, die nicht in Deutschland geboren wurden, vielleicht andere Berufe auf ihrer Wunschliste haben, aber dass es so gar keine Kollegen mit Migrationshintergrund gibt ...
Es kommt wie immer auf die Abteilung und die jeweilige Führungskraft an, aber das allgemeine Arbeitsklima ist positiv. Es wird großen Wert auf ein freundliches Miteinander gelegt. Wer zu Besuch kommt, wird auf jeden Fall die zwei Kolleginnen am Empfang und die herzliche Begrüßung in Erinnerung behalten.
Auch hier gibt sich NWB sehr viel Mühe mit der Zeit zu gehen. Das Thema Steuerberatung an sich ist halt trocken. Der Kern sowohl von NWB als auch die Zielgruppe ist eher konservativ eingestellt.
Homeoffice ist zu 100 % möglich (nicht vertraglich geregelt), sofern es der Arbeitsbereich zulässt. Es gibt eine 36-Stunden Woche. Die Arbeitszeit ist extrem flexibel, ebenfalls sofern es der Arbeitsplatz zulässt.
Der Verlag unterstützt die Mitarbeiter aktiv bei der Weiterbildung. Mitarbeiter werden dazu ermuntert, die eigenen Stärken auszumachen und gegebenenfalls auch in andere Arbeitsgebiete zu wechseln, die ihnen mehr liegen.
Der NWB zahlt nach Tarif (der Tarif sieht u.a. Urlaus- und Weihnachtsgeld vor). Es gibt außerdem Prämien für die Länge der Betriebszugehörigkeit und einige andere Sonderleistungen. Das Deutschlandticket gibt es für Mitarbeiter für 30 Euro. Im Großen und Ganzen gibt sich der NWB sehr viel Mühe mit den "Goodies".
Gerade auf Nachhaltigkeit wird sehr viel Wert gelegt. Wen es interessiert, der findet auf Internetseite des NWB den Nachhaltigkeitsbericht.
Ist auch stark abhängig von der jeweiligen Abteilung. Manchmal passt es vom Zwischenmenschlichen, manchmal eben etwas weniger.
Ein großer Teil der Belegschaft ist seit 20 Jahren und länger im Unternehmen beschäftigt. Hire and fire gehört hier explizit nicht zur Firmenkultur.
Wieder stark abhängig von der Abteilung in der man Arbeitet. Es werden neue Führungsmodelle ausprobiert. Von flachen Hierarchien kann aber keine Rede sein.
Die Büroräume sind relativ modern. Keine Großraumbüros. Die meisten Kollegen arbeiten mit Notebook und zwei 27 Zoll Bildschirmen. Die Tische sind alle elektrisch höhenverstellbar. Für Kaffee und Softdrinks ist gesorgt (gratis).
Was im Sommer allerdings gar nicht geht, ist die fehlende Klimaanlage. In den oberen Etagen wird es dann unerträglich heiß. Allerdings kann man sich dann einfach ins Homeoffice begeben.
Die Kommunikation der Geschäftsführung und der Personalabteilung zu den meisten Themen ist regelmäßig und ausreichend.
Auch hier kommt es auf den Arbeitsbereich an. In manchen Bereichen allerdings eher Fließbandarbeit. Wenn man sich auf die Suche begibt und nicht auf die 36 Stunden Arbeitszeit schaut, findet man auch hier Bereiche, wo man wachsen kann.
unbeschreiblich
Nachhaltigkeit wird hier großgeschrieben
respektvoll
ist hier vollständig gegeben
Sehr familiär, sehr gutes Miteinander, Fürsorge
Grundsätzlich recht gutes Gehalt, allerdings lässt die Transparenz zu wünschen übrig und für die Assistenzfunktionen wenig Möglichkeiten einer Steigerung
Top Unternehmskultur, die den Namen Kultur verdient!
freundschaftlich bis familiär
NWB erfährt immer wieder Wertschätzung in der Branche deutschlandweit.
36 Stunden Vollzeit, Vertrauensarbeitszeit ist möglich
ja, gibt es, auf Eigeninitiative beruhend und Arbeitgeberangebote
Es kann immer mehr sein, oder? Verschiedene Sozialleistungen gibt es. Jubiläumsfahrt für alle nach Holland und Berlin!
Nachhaltigkeit wird hier GROSS geschrieben und gelebt. Es gibt viele Sozialprojekte.
Freizeitaktivitäten werden unterstützt
keine Unterschiede zwischen "alt" und "jung" erkannt
Kritikfähigkeit in beide Richtungen, unterstützend, fair.
modernste Kommunikationsmittel
offen, pünktlich, fair
Wir gendern...
Projektarbeit gewünscht
NWB ist der beste Arbeitgeber, welchen ich bis dato hatte.
Ich bin dankbar für den stets fairen und vertrauensvollen Umgang.
Auch in Krisenzeiten (z.b Pandemie) oder persönlichen "schlechten" Zeiten ist mein Arbeitgeber immer für mich da.
Einen einzigen Kritikpunkt hätte ich, welcher aber an meiner 5 Sterne Bewertung nichts ändert: Ich bin der Meinung, dass aktuell sehr viele Projekte im Umlauf sind und somit zu viele Aufgaben gleichzeitig erledigt werden müssen. Auch die Priorisierung mancher Projekte/Aufgaben halte ich für fragwürdig.
1+ mit Sternchen :-)
Work-Life-Balance ist mir persönlich sehr wichtig. Sofern man seine Arbeit ordentlich und gewissenhaft erledigt, kann man (nach Rücksprache mit den Kollegen) seinen Tag flexibel gestalten.
Faires und leistungsgerechtes Gehalt.
NWB trifft einige Maßnahmen, um die Umwelt zu schützen.
Ich schätze meine Kollegen sehr. Für jeden Spaß zu haben. Aber auch in "stressigen" Zeiten ist man füreinander da und unterstützt sich gegenseitig.
Das Vorgesetztenverhalten finde ich aktuell vorbildlich.
Sowohl die Räumlichkeiten als auch die Arbeitsmittel sind hochwertig.
Bezahlung ist ok ansonsten kann ich nichts sagen
das eigentliche Betriebsklima ist schlecht
weiß nicht.... kann ich nichts zu sagen
So verdient kununu Geld.