Navigation überspringen?
  

NWZ Mediengruppeals Arbeitgeber

Deutschland Branche Medien
Subnavigation überspringen?

NWZ Mediengruppe Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,30
Vorgesetztenverhalten
3,24
Kollegenzusammenhalt
3,87
Interessante Aufgaben
4,03
Kommunikation
2,97
Arbeitsbedingungen
3,45
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,16
Work-Life-Balance
3,29

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,65
Umgang mit älteren Kollegen
3,76
Karriere / Weiterbildung
3,37
Gehalt / Sozialleistungen
3,46
Image
3,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 27 von 38 Bewertern Homeoffice bei 24 von 38 Bewertern Kantine bei 30 von 38 Bewertern Essenszulagen bei 3 von 38 Bewertern Kinderbetreuung bei 21 von 38 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 17 von 38 Bewertern Barrierefreiheit bei 7 von 38 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 15 von 38 Bewertern Betriebsarzt bei 25 von 38 Bewertern Coaching bei 15 von 38 Bewertern Parkplatz bei 30 von 38 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 22 von 38 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 23 von 38 Bewertern Firmenwagen bei 18 von 38 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 25 von 38 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 8 von 38 Bewertern Mitarbeiterevents bei 17 von 38 Bewertern Internetnutzung bei 23 von 38 Bewertern Hunde geduldet bei 2 von 38 Bewertern
Bewertungen filtern

Filter

Bewertungen

  • 22.Juli 2016
  • Mitarbeiter

Image

Das Image stimmt mit der Realität leider nicht überein. Vielleicht kann ich dies mit meiner Bewertung verändern :-)

Pro

Stets pünktliche Gehaltszahlung, gutes Betriebsklima, optimal gelegene Immobilie (Innenstadtnah) mit Mitarbeiterparkplatz, flexible Gestaltung der Arbeitszeiten, so dass sich Beruf und Familie gut vereinbaren lassen, renovierte Räumlichkeiten, in denen man gerne arbeitet

Contra

Unser Image ist nicht das Beste - daran arbeiten wir :-)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Nordwest-Zeitung Verlags- und Verwaltungsges. mbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
Du hast Fragen zu NWZ Mediengruppe? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 11.Juli 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Angstkultur ist in kürzer Zeit entstanden

Vorgesetztenverhalten

Keine Rückendeckung

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich und ....... für uns alle?

Interessante Aufgaben

Es gibt eine Menge sehr interessante Aufgaben

Kommunikation

Mitarbeiter werden (zu) spät informiert

Gleichberechtigung

Gut geregelt

Karriere / Weiterbildung

Es wird immer mehr gespart - weitgehend wegen Marktdruck

Work-Life-Balance

Personal nimmt Sorgen (um Job) mit nach Hause

Image

Früher hatte die NWZ einen prima Ruf...

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter in jeder Hinsicht mitnehmen

Pro

Viele Herausforderungen

Contra

Führungsstil

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    NWZ Mediengruppe
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
  • 08.März 2016
  • Mitarbeiter

Image

Über die Gruppe spricht man leider oft unter Wert

Pro

Die Mediengruppe erkennt den Wandel und nutzt aktiv Chancen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    NWZ-Mediengruppe
  • Stadt
    Oldenburg (Oldenburg)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 26.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • bessere Kommunikation des notwendigen Veränderungsprozesses

Pro

eigenverantwortliches Handeln, große Freiheitsgrade

Contra

teilweise zu starkes Denken in Abteilungen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Nordwest-Zeitung Verlags- und Verwaltungsges. mbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 23.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Offen für neue Ideen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Nordwest-Zeitung Verlags- und Verwaltungsges. mbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 15.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Gute, offene und konstruktive Feedbackkultur

Kollegenzusammenhalt

Wirklich vorbildliche, herzliche und kollegiale Zusammenarbeit, wie man sie nur selten findet. Klasse!

Kommunikation

Abteilungsintern gute Informationspolitik. Ebenso bei der Geschäftsführung, die regelmässig über relevante Punkte informiert, besonders zum digitalen Wandel. Trotzdem wäre auch im Hinblick auf das zu Unrecht leider ein wenig angestaubte Image eine darüber hinaus professionalisierte Unternehmenskommunikation wünschenswert.

Arbeitsbedingungen

Die Diskrepanz zwischen Status Quo und Vision (Innovationsstärke, Disruption) macht sich bei den Arbeitsbedingungen am deutlichsten bemerkbar. Wer von einem im Wandel begriffenen regionalen Medienhaus gleich Ausstattung und Design von Google Offices erwartet, wird hier nicht fündig werden. Der Bedarf zur Weiterentwicklung wurde aber klar erkannt und erste Maßnahmen wurden bereits umgesetzt.

Image

Mehrheitlich wird die NWZ noch immer als reiner Zeitungsverlag wahrgenommen... Die Realität geht allerdings mit vielfältigen Aktivitäten, seien es eigene Online-Projekte oder Kooperationen/Beteiligungen im Radio-/TV- oder Start up-Bereich, weit darüber hinaus. Im Vergleich zu anderen Regionalverlagen muss sich die NWZ wahrlich nicht verstecken... ganz im Gegenteil! Diese Leistungen sollte man selbstbewußt zeigen.

Verbesserungsvorschläge

  • Die ersten Schritte sind gemacht, erste Projekte zur Umsetzung inkrementeller Innovationen wurden angestoßen... Nur Mut, nun auch echte Disruptions anzugehen!

Pro

Hohe Dynamik
Abwechslungsreiche Aufgaben
Sehr gute kollegiale Zusammenarbeit
Hat die Notwendigkeit zum digitalen Wandel erkannt und nimmt diese Herausforderung positiv an

Contra

Zu Unrecht leider etwas angestaubtes Image

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Nordwest-Zeitung Verlags- und Verwaltungsges. mbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 10.Feb. 2016 (Geändert am 12.Feb. 2016)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Außendarstellung konsequenter gestalten, die vielen Erfolge, Stärken und Leistungen selbstbewusst kommunizieren

Pro

Zukunftsorientiert, innovativ, meinungsbildend, vielfältige und spannende Tätigkeitsfelder, gute Entwicklungmöglichkeiten, tolle Teams mit tollen Kolleginnen und Kollegen

Contra

Mangelndes Selbstbewusstsein

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    NWZ Mediengruppe
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 09.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Viele,neuen und innovativen Ideen werden eingebracht und umgesetzt. Der Digitale Veränderungsprozess ist angestoßen und läuft

Contra

Noch nicht alle Kolleginnen und Kollegen sind an die neue Geschwindigkeit im Change angekommen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    NWZ-Mediengruppe
  • Stadt
    Oldenburg (Oldenburg)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 09.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

... die aktive Beschäftigung mit dem digitalen Wandel und die Offenheit für neue Geschäftsmodelle.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    NWZ Mediengruppe
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 02.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Ein sehr dynamisches Unternehmen und offen für Neues

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Nordwest-Zeitung Verlags- und Verwaltungsges. mbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung