Fairer Bewerbungsprozess in angenehmer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2015 bei OakTree Management Consultants GmbH in Tutzing als Berater beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zunächst ein zwangloses Telefoninterview zum Kennenlernen, dann folgte eine Einladung zum Gespräch mit den Partnern.
Bewerbungsfragen
Schwerpunkt bei Case Bearbeitung und Marktabschätzung
Schnelle Antwort
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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