6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Aktives Verbesserungs- und Weiterentwicklungsmanagement
Transformation vom klassischen Bauunternehmen zum innovativen Full-Service Dienstleiter
Zusammenarbeit innerhalb der OBG Gruppe im Kerngeschäft und Beteilgungen
Mehr Angebote zur Förderung junger, engagierter Mitarbeiter
Insgesamt gutes Betriebsklima trotz Corona Zeit und in Summe herausfordernden Zeiten für Unternehmen als Bauindustrie
Professioneller Umgang mit Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten
Der Spruch " Wir bauen das" - erfüllen wir zu 100% auch bei schwierigen Bedingungen wie aktuell mit Corona, Lieferverzögerungen und Materialknappheit
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Urlaub nach Absprache mit Kollegen gut möglich
Soft Skill Trainings aktuell im Aufbau, bisher sehr Baustellen Lastig z.B. Arbeitssicherheit, Betonschulung, Kranführerschein
Kommunikations- und Führungskräfte Training gestartet - gerne mehr davon
Faire Bezahlung nach Bautarif
Tantieme System für Bauleitung schafft Anreize
Leider bisher keine Möglichkeit ein Elektro Auto zu bestellen
Man wird herzlich und offen in Empfnag genommen, auch wenn man keine langjährige Erfahrung in der Bauindustrie hat
Wir haben viele langjährige Mitarbeiter, die sehr eng mit der OBG verbunden sind,
Diese sind wichtige Wissensträger und gerade bei der Einarbeitung von jungen Kollegen sehr geschätzt
Moderner, offener Führungsstil
Konstruktives Miteinander, auch bei kritsichen Themen
Kein Herarchie Denken, alle Mitarbeiter werden wert geschätzt
Moderne Arbeitsplätze, sehr gute IT Ausstattung inkl. IPad
Höhenverstellbarer Schreibtisch
Moderne Besprechungsräume
Regelmäßige Mitarbeiterinformationsveranstaltung im Frühjahr und Herbst
mit News aus dem Firmenverbund, Geschäftszahlen und strategischen Projekten
Ich als Frau fühle mich genauso gut behandelt wie meine männlichen Kollegen
Ich kann keinen Unterschied feststellen
Mein Tätigkeitsbereich ist sehr abwechslunsgreich von operativen Tagesaufgaben wie Prüfung von Leistungsmeldungen bis hin zu strategischen Themen wie Digitalisierung, IT Projekten,
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
super, dass Ihnen Ihr Arbeitsumfeld gefällt und dass Ihre Aufgaben interessant wie abwechslungsreich sind! Ihre Verbesserungsvorschläge im Hinblick auf Weiterbildung und Umweltbewusstsein nehmen wir uns zu Herzen, da wir derzeit genau diese Punkte ausbauen wollen. Falls Sie dazu konkrete Vorschläge oder Wünsche haben, melden Sie sich gerne bei mir/uns. Wir freuen uns über jede Idee!
Wir wünschen Ihnen weiterhin ganz viel Erfolg und Freude bei Ihrer Tätigkeit und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Kim Isabell Schönenberger
Junior Personalreferentin
Der Teamgeist und die stetige Weiterentwicklung in der Branche und das einfach mit der Zeit gegangen wird.
Bisher kann ich nichts Negatives sagen
Mehr Werbung für diesen attraktiven Arbeitsplatz
Unglaublich, fast nicht zu beschreiben. Eine sehr angenehme und ruhige Atmosphäre. Hektik spürt man sehr wenig, es wird versucht, alles in Ruhe zu erledigen und den Fokus auf die aktuellen Aufgaben zu legen. Man fühlt sich wohl.
Ich habe nur Positives von der OBG gehört und selbst erfahren, kann demnach das top Image nur bestätigen.
Es wird auf entsprechende Arbeitszeiten sowie den Ausgleich geachtet. Natürlich ist überall, wo viel Arbeit herrscht, nicht immer ein pünktliches "Gehen" möglich. Den Ausgleich dafür zu finden wird aber versucht zu ermöglichen. Hier ist die Devise Geben und Nehmen auf Augenhöhe.
Der Aufbau der Firma durch eigenes Personal mit der stetigen Weiterbildung und Weiterentwicklung aus den eigenen Reihe ist hier sehr gut. Die Stärken der Mitarbeiter werden erkannt und immer weiterentwickelt.
Gehalt wird nach Tarif gezahlt und weitere Vereinbarungen können
getroffen werden. Alles läuft immer pünktlich.
Nachhaltigkeit wird hier immer mehr zum Thema, sei es auf dem Bau selbst oder im gesamten Verwaltungsbereich. Man versucht Stück für Stück sich mehr am Klimaschutz durch Umweltbewusstsein zu beteiligen.
Ein solches Miteinander habe ich noch nie erlebt. Jeder ist bei jedem Willkommen, jede Tür steht immer offen, sei es das berufliche Thema oder auch mal für ein privates Wort. Die Hilfsbereitschaft untereinander über sämtliche Hierarchien verteilt, von jungen bis älteren Kollegen ist nicht in Worte zu fassen und man kann sich hier im Team und der OBG Familie nur wohlfühlen.
Die Hilfestellung, Freundlichkeit und Offenheit der älteren Kollegen gerade gegenüber den jüngeren Mitarbeitern ist sehr toll. Jemanden in eine richtige Richtung zu leiten und zu helfen, im Berufsleben zu wachsen, ist sehr schön. Gleiches gilt umgekehrt. Auch älteren "neuen" Kollegen wird ermöglicht, nochmal richtig durchzustarten.
SUPER. So weit ich das für mich beurteilen kann, kann ich mir keine bessere direkte Vorgesetzte vorstellen. Die Tür und die Person stehen mit allem immer offen, sei es fachlich und vor allem menschlich. Stärken und Schwächen des Mitarbeiters werden schnell erkannt, sodass man sich gleich auf gewisse Situationen gut vorbereiten kann. Top ist, dass immer hinter einem gestanden wird, selbst wenn mal Fehler unterlaufen.
Auf eine tolle, moderne Wohlfühlatmosphäre wird hier sehr geachtet. Die technische Ausstattung ist super. Wird etwas benötigt, wird es ohne zu zögern angeschafft. Auch in Corona Zeiten wird hier auf alles geachtet, was möglich ist.
Kommunikation wird hier sehr groß geschrieben und viel Wert auf Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz gelegt. Regelmäßiger Austausch innerhalb des Teams, abteilungsübergreifend bis zur Führungsebene findet statt.
Jeder wird hier gleich behandelt, von Praktikanten bis zur obersten Ebene, da das Arbeiten auf Augenhöhe und die gemeinsame Zusammenarbeit ein sehr wichtiges Thema ist. Man wird in jeder Position ernst genommen und hat somit ein tolles Gefühl, ein Teil des großen Ganzen zu sein.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig, da es sich hier nicht um um ein reines Bauunternehmen handelt. Man darf sich jederzeit einbringen, wird gefördert und gefordert. Mit Interesse und Ehrgeiz kann man viel neues Wissen erlernen.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
es freut uns sehr, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt. Vielen lieben Dank für das großartige Feedback! Das zeigt uns, dass wir auf einem sehr guten Weg sind und unsere Unternehmenswerte wahrgenommen und auch gelebt werden.
Sie haben viele Aspekte angesprochen, die unseren OBG-Spirit ausmachen. Dazu gehören nicht nur vielfältige Aufgaben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten gepaart mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance, sondern auch eine offene Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine positive Arbeitsatmosphäre.
Und den Verbesserungsvorschlag „mehr Werbung für diesen attraktiven Arbeitsplatz“ werden wir natürlich beherzigen und angehen :-)
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg & Spaß bei uns!
Viele Grüße
Lara Schedler
Referentin Recruiting & Personalmarketing
Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich. Dabei geht die Range vom Mitwirken bei der Einführung von Softwareprogrammen für den Vertrieb, über klassische Akquisetätigkeiten bis hin zu "simpleren" Aufgaben wie dem Aufbereiten von Präsentationen oder Tabellen.
Ich finde es gut, dass ich meine Arbeitszeiten selbst dosieren kann.
Homeoffice: Nach Absprache ist es möglich einen Tag in der Woche vom Homeoffice aus zu arbeiten, zweitweise auch etwas mehr.
Das Beste für mich an der Arbeit ist, dass ich meine Aufgaben sehr frei bearbeiten darf, d.h. die Aufgabe ist klar, der Weg dahin aber relativ egal. Wichtig ist, dass am Ende das Ergebnis stimmt. Das geht teilweise soweit, dass ich bei verschiedenen Projekten nicht auf Aufgaben des Vorgesetzten warten muss, sondern selbst Input bringe, welche Aufgaben ich in den Projekten sehe und diese anschließend selbst bearbeite.
Corona: Alles Regelkonform. Außerdem wurden Impfangebote und Testungen vom AG bereitgestellt.
Bislang noch nichts anzumerken
Onboarding bezüglich der IT: Es dauert einige Zeit bis man mit allen Rechten und Programmen ausgestattet ist. Da ist es teilweise mühsam für jedes Anliegen ein extra Ticket zu aufzumachen.
Liebe Mitarbeiterin/ lieber Mitarbeiter,
wir freuen uns sehr, dass Sie OBG als attraktiven Arbeitgeber wahrnehmen und innerhalb Ihrer Werkstudententätigkeit eine Vielfalt an interessanten Aufgaben begleiten können. Ihren Verbesserungsvorschlag nehmen wir sehr gerne auf, um den Onboardingprozess künftig noch reibungsloser zu gestalten.
Viele Grüße
Christina Schmidt
Referentin für Personalentwicklung & Recruiting
Echtes flexibles Arbeitszeitmodell einführen.
Home Office auch außerhalb von Corona zumindest tageweise anbieten.
Möglichkeit bieten, die angefallenen Überstunden abfeiern zu können.
Lob von den Führungskräften gibt es nicht.
Extrem hoher Termindruck durch zu viel Arbeit.
„Flexibles Arbeitszeitmodell“ mit Kernzeit von 8-16 Uhr Augenwischerei und unmodern.
Um den immensen Arbeitsaufwand zu bewältigen sind viele Überstunden nötig, die weder abgefeiert noch ausbezahlt werden.
Gehalt ist gut und wird überpünktlich ausgezahlt.
Wie in jeder Firma gibt es auch hier unter den Kollegen schwarze Schafe.
Patriarchalische Verhältnisse.
Man kann nur hoffen, dass mit dem anstehenden Generationenwechsel sich hier etwas ändert.
Die Kommunikation ist durch Meetings und das Firmen-Portal sehr gut.
Die Aufgaben sind stets interessant, doch ist die Arbeitsbelastung in unserer Abteilung sehr ungerecht aufgeteilt.
Die Kollegen und das angenehme Teamspirit
kann keine negativen Punkte nennen, was sich nicht auch intern klären lässt
einen größeren Parkplatz :-)
ein Arbeitgeber bei dem arbeiten Spaß macht
die Firma besitzt mMn ein gutes Ansehen.
grundsätzlich bezahlt die OBG gut..
einfach nur super!
unsere Chefs haben für alle Probleme ein offenes Ohr. Hier ist kein Vorgesetzter „unantastbar“ bzw. ist abgehoben.
das IT-Equipment ist auf dem neusten Stand. Die Räumlichkeiten sind fast alle ansprechend und entsprechen den aktuellen ergonomischen Arbeitsrichtlinein.
die Tätigkeit sind sehr facettenreich.
Vielen Dank für das ausführliche und positive Feedback! Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sich bei OBG wohlfühlen und stets einen Ansprechpartner haben. Umso mehr freut es mich, dass diese Werte in Ihrer IT-Abteilung vorbildlich gelebt werden.
Zur Abklärung von Verbesserungsvorschlägen können Sie sehr gerne auf mich zukommen (Tel.: 06824 3000 30 0) - bis auf den Parkplatz können wir gemeinsam und unbürokratisch Lösungsvorschläge erarbeiten :)
Viele Grüße
Christina Schmidt
In kürzester Zeit für alle Homeoffice ermöglicht.
Vielen Dank für dieses Kompliment!
Die OBG hat in kürzester Zeit auf die aktuellen Umstände reagiert und Home-Office Möglichkeiten für Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen eingerichtet.
Für Verbesserungsvorschläge in der aktuellen Situation sind wir selbstverständlich offen: 06824 3000 30 32 (nach Christina Schmidt fragen)
Viele Grüße
Christina Schmidt