Im Einzelhandel eine angenehme Alternative, wenn man etwas leisten kann und möchte, dass dürfen ist meistens gegeben.
Arbeitsatmosphäre
Die Team sind meist sehr homogen aufgestellt, und sehr kollegiale Zusammenarbeit ist meist die Regel.
Kommunikation
Man wird in weiten Teilen mit in die Entscheidungsfindung einbezogen, bzw. bekommt oftmals detaillierte Auskünfte über das Warum und Wie.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der guten Teamzusammenstellungen ist der Zusammenhalt generell über den kompletten Arbeitsablauf, also von Annahme der Ware bis hin zum Verkauf und der Kundennachbetreuung, aufgrund der guten Verhältnisse untereinander sehr angenehm und dass bekommt man von der Kundschaft widergespiegelt.
Lob wird meist mit den entsprechenden Kollegen und Abteilungen geteilt.
Work-Life-Balance
Für die unabänderlichen Umstände welche der Einzelhandel nun einmal mitbringt, wird gut auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben geachtet.
Mitarbeiter werden zudem in dieser Hinsicht angesprochen, wenn ihr Einsatz ein für sie selbst gesundes Maß überschreitet.
Vorgesetztenverhalten
Durchwachsen, mir als angehender Führungskraft wurden oftmals die Prozesse offengelegt und ich wurde oft direkt im Sinne von Fordern und Fördern in diese eingebunden.
Teils wird man aber klar als Konkurrenz gesehen und kurz gehalten.
Alles in allem, wie eigentlich überall, wo Menschen aufeinander treffen.