Unschlagbare Bezahlung Zeit, tolle Leute, aber mit Haken....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung, tolles internationales Umfeld, nette Kollegen, sehr gute Infrastruktur und Arbeitsausstattung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine aktive Führung durch Vorgesetzte, kaum Entwicklungsmöglichkeiten, begrenzte Arbeitsverträge (3 bzw. 5 Jahre), das eigene Aufgabengebiet kann so flexibel sein, dass die eigenen Fähigkeiten leiden.
Verbesserungsvorschläge
Erfahrene Führungskräfte einstellen, keine fachlichen Experten.
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Die OCCAR ist ein tolles internationales Umfeld mit unschlagbarer Bezahlung, allerdings sind die meisten Führungskräfte eher fachliche Experten. Das führt zu Verwerfungen in der Personalführung und im eigenen Aufgabengebiet. Ein aktives Führen findet nicht statt. Die Vertragslaufzeit ist non vorne herein auf 3 bzw. 5 Jahre begrenzt. Nach max. 8 Jahren ist definitiv Schluss.