98 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
72 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, wunderschönes Büro in Stuttgart, progressive Unternehmenskultur, flache Hierarchien
Toller Zusammenhalt in den Teams, hohe Hilfsbereitschaft und Vertrauen unter den Kolleg:innen, respektvoller und wertschätzender Umgang
Offenes und transparentes Kommunikationsverhalten
Wlan vor Ort könnte besser sein, Arbeits-/Ablagestruktur nicht einheitlich, aber daran wird gearbeitet
Remote ist zu 100% machbar
Mehr Schein als Sein
Transparenz zu Gehalts- und Entwicklungsmöglichkeiten, klare Vorgaben zu Entwicklungsschritten und mehr Unterstützung durch Sozialleistungen
We are family, solange man einfach macht
Es gibt einen Überstundenausgleich, der aber auch nötig ist
Ist man recht weit oben und gut mit der GF, geht's schnell. Ist es aber andersherum sieht's wenig vielversprechend aus oder dauert eben sehr, sehr lange um für sich selbst voran zu kommen
Gehalt im Schnitt gut, aber auch nicht mehr.
Weitere Leistungen bis auf Urban Sports Club nicht vorhanden.
Insgesamt starker Zusammenhalt zwischen den ausführenden Arbeitnehmern
Schwammige Aussagen zu Gehalts- und Positionsaussichten. Eine individuelle Anpassung, Entwicklung und Förderung vor allem nach Agentur-Übernahme kaum möglich und wenn, dann in sehr langsamen Schritten und auch da ohne konkrete Angaben
Kurze Deadlines, Zeitdruck und mittelmäßig Raum für Kreativitätsprozesse
Starke Unterschiede zwischen Lead-Kollegen & anderen Positionen
Ein Kunde, daher nicht immer große Abwechslung
Liebe/r ehemalige/r KollegIn,
schade, dass Du uns mit einem solchen Eindruck verlassen hast. Es ist richtig, dass einiges im Umbruch ist, aber für die allermeisten KollegInnen bedeutet das viele neue Chancen und Karrierewege. Gerade in den letzten Monaten haben wir einiges auf den Weg gebracht und es ist schade, dass Du davon nun nicht mehr profitieren kannst. Wir hoffen trotzdem, dass Du Deine Zeit bei uns in guter Erinnerung behältst.
Viele Grüße,
Nina
Eine gute Mischung aus Professionalität und einer entspannten Arbeitsatmosphäre.
Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten und gelegentlicher Remote-Arbeit zeigt, dass die Agentur die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter versteht.
Tolle Benefits, 30 Tage Urlaub
Eine Gruppe von positiven und teamorientierten Menschen.
Mein Teamlead ist nicht nur eine kompetente Führungskraft, sondern auch äußerst unterstützend.
Das Office ist modern und gut durchdacht, ohne dabei übertrieben zu wirken. Es gibt genügend Raum für konzentriertes Arbeiten, aber auch für kreative Pausen.
spannende Projekte
Liebe/r KollegIn,
wir freuen uns sehr über Deine Bewertung! Und ja, auf unser Berliner Büro sind wir wirklich stolz. Es ist einladend und bietet viel Raum sowohl für Kreativität als auch für Rückzug und Konzentration. Schön, dass Du bei uns bist. ´
Viele Grüße
Nina
Überstundenkonto
Gehalt
Entwicklungsmöglichkeiten
Teilzeitangebote
Team & Zusammenarbeit
Spannende Themen & Projekte
UND natürlich den Kunden dm
Das wär jammern auf sehr hohem Niveau
- Jobticket (ÖPNV) anbieten
- Besseres Sportangebot auch für Remote worker die nicht in den großen Städten arbeiten… (Urban Sports Club ist toll aber leider hauptsächlich in Großstädten verfügbar)
100% Remote Job und hauptsächlich im Homeoffice. Daher ist meine Arbeitsatmosphäre eher zuhause
Neue Mitarbeiter bekommen zum Start Budget um ihr Homeoffice auszustatten (Möbel, Bildschirm etc) und einen monatlichen Zuschuss zu Internet, Nebenkosten etc. Das kannte ich so bisher nicht und ist ein tolles Extra!
Ehrlich. Wer in der Agenturbranche arbeitet hat sicherlich nicht die beste Work-Life-Balance in seinem Freundeskreis Wongdoody erwartet natürlich Leistung. Gibt aber dafür mindestens genau so viel Freiraum zurück. Es gibt ein Überstundenkonto, in dem alle Überstunden erfasst werden. Und es wird sehr stark (auch von der GF und von HR) darauf geachtet, dass diese Stunden regelmäßig abgebaut werden. Auch definitiv so bisher noch nicht erlebt in einer Agentur.
Siehe Karriere und Gehalt
Sehr gutes Gehaltsniveau für Agenturbranche. Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten. Budget für Weiterbildung und Coachings.
Urban Sports Club Abo wird angeboten (10€ Selbstbeteiligung), Sportmannschaften (Fußball), Budget für Homeoffice Erstausstattung und monatlich Betrag für Internet etc (siehe Arbeitsatmosphäre)
Mein Team arbeitet zum Großteil Remote und ist auf mehrere Standorte verteilt. Aber trotzdem haben wir eine schöne Teamkultur, tauschen uns täglich in Daily’s aus und machen so oft wie möglich Präsenz Workshops mit Afterwork in Stuttgart oder auch in Berlin.
Der Zusammenhalt ist trotz hauptsächlich digitaler Kommunikation über Video/Teams überdurchschnittlich gut und ich fühle mich sehr wohl.
Auch unter den Führungskräften ist der Zusammenhalt untereinander toll und wir treffen uns jede Woche und zusätzlich regelmäßig in Workshops um an unserer eigenen Führungskultur zu arbeiten. Das ist wirklich einzigartig für eine Agentur.
Insgesamt eine sehr wertschätzende Zusammenarbeit.
Erfolge werden immer gefeiert! Egal ob im Team bei einem Abendessen oder Legendäre Sommerfeste und Weihnachtsfeiern!
Im Stuttgarter Office gibts eine tolle Dachterrasse zum grillen und draußen essen oder auch mal für ein Feierabend Bier oder Wein. Der Kühlschrank ist übrigens immer prall gefüllt mit allen Kaltgetränken die es dafür braucht
Kann ich nicht wirklich beurteilen da die Agenturbranche allgemein eher sehr jung ist. Wongdoody ist da genau so durchschnittlich vom Altersschnitt.
Sehr transparente offene Kommunikationskultur. Regelmäßige Feedbackgespräche für die sich sehr viel Zeit genommen wird. Sehr direktes unmittelbares Feedback, was ich sehr schätze. Insgesamt ein sehr wertschätzender Umgang auf Augenhöhe miteinander.
Siehe Arbeitsatmosphäre
Sehr transparente Kommunikation! Man wird in Entscheidungsprozesse eingebunden. Themen und News werden immer zuerst im Team kommuniziert und offene Fragen immer direkt und offen besprochen. Finde ich extrem positiv und eher ungewöhnlich für eine Agentur! Habe ich in der Form bisher noch nicht erlebt.
Es wird sehr viel Wert auf Gender Diversity gelegt. In meiner Unit sind 95% der Führungskräfte weiblich
Es gibt tolle Angebote und Möglichkeiten wenn man in Teilzeit arbeiten möchte!
Ganz ehrlich, wenn ich mir einen Traumkunden backen könnte, dann wäre es dm❤️ Ich arbeite in einer Unit die ausschließlich für dm Deutschland und alle anderen dm Länder arbeitet. Super spannende und interessante Themen und Projekte! Und wie toll ist es, für eine Brand zu arbeiten mit der man groß geworden ist und wo man auch heute noch jeden Tag gerne einkaufen geht ❤️ Definitiv arbeiten für eine echte Lovebrand.
Liebe/r KollegIn,
wir freuen uns sehr über deine tolle und ausführliche Bewertung. Es motiviert sehr dazu, weiterhin viel Wert auf einen wertschätzendes Miteinander zu legen und ein gutes Umfeld für die Arbeit an spannenden Projekten zu schaffen.
Herzlichen Dank dafür!
Nina
Ist nah
Unfreundlich, wird überall gespart, wenig Wertschätzung,..
Arbeitnehmer nicht so kaputt sparen, Weiterbildung fördern und nicht reguläre Budgets streichen
Liebe/r KollegIn,
danke, dass Du Deine Gedanken mit uns hier teilst, auch wenn wir es natürlich schade finden, dass Du Dich bei uns nicht wohl fühlst.
Wir können die Einschätzung, dass wir uns kaputt sparen oder keine Weiterbildung fördern, nicht nachvollziehen. Bitte wende Dich für ein offenes Gespräch an Dein Team Lead oder gern auch direkt an mich, so dass wir gemeinsam Lösungen finden können.
Viele Grüße,
Nina
Die Arbeitsatmosphäre ist eigentlich immer toll, auch wenn es mal sehr stressig ist.
Ich habe 7 Jahre auf Unternehmensseite gearbeitet und wollte nie für eine Agentur arbeiten, da ich immer abgeschreckt war, was man mir über das Agenturleben so erzählt hat. Zwar habe ich keinen direkten Vergleich zu anderen Agenturen, aber ich kann sagen, dass ich sehr glücklich bin bei oddity.
sehr hoher Workload, allerdings gibt es eine Zeiterfassung und man kann seine Überstunden abbauen
Eigengewächs wird hier sehr stark gefördert
Leider gibt es keinen Inflationsausgleich und nur wenige Benefits
TOP
supportive und verständnisvoll, Kommunikation auf einer Augenhöhe
offene & transparente Kommunikation
Es gibt immer neue Herausforderungen.
Die spannenden Projekte. Die neuen Entwicklungsmöglichkeiten durch den Kauf durch Infosys. Das internationale Netzwerk auf allen Kontinenten.
Durch die Home-Office-Policy leidet die Unternehmenskultur, denn es ist kaum jemand im Büro.
Ein Entwicklungsbudget für Mitarbeiter könnte integriert werden. Auch bei den Gehältern gibt es Verbesserungspotenzial, z.B. beim Inflationsausgleich.
Inflationsausgleich?
some cool colleagues and good atmosphere in general that seems very positive at first than annoyingly and forced positive.
bad unprofessional processes in and around the projects. many employees are not compensated fairly and some employees will be promoted undeserved or out of favouritism.
many things that could be better: salary transparency, being more open to feedback and criticism, more meaningful or professional approaches to projects
better than expected
depends on the projects at the time. sometimes busy weeks sometimes chill. WFH is possible. a few after work events here and there.
climbing up the ladder is possible but some are favoured over others. choice is not based on knowledge but image. They offer conference visits, whenever they have some spare budget.
it is ok but they let you struggle to give you a promotion or even just a raise.
they want to have it but still lack it
pretty good since that way the day is easier to endure
there are not that many. I wish the leads or seniors would actually be seniors and not freshly graduated dads
the upper c level seem very familiar, maybe even too much. they try to give the same friendly and chill feeling to the employees. in general ok but not very professional.
three floor office with colorful furniture kitchen and dogs that lift the mood
good communication within a task team. no transparency in higher levels and bad communication to higher levels too.
welcoming and kinda diverse
depends on project. not the most meaningful ones though. consumer clients.
Es wird wirklich versucht etwas zu verändern, es gelingt leider (durch gewisse Personen) noch nicht ganz.
Die Leute besser bezahlen und den Menschen zuhören.
Geiles Team, viele Goodies, schönes Büro, viele Möglichkeiten
Einerseits wird viel dafür getan, dass es den Mitarbeitern gut geht. Jede Überstunde wird 1zu1 durch Zeitausgleich ausgeglichen. Das funktioniert allerdings nicht, wenn trotzdem wie in alten Zeiten alle Projekte angenommen werden die der Kunde einberieft ohne auf die Kapazitäten zu achten.
Absolut Top.
Absolute Katastrophe. Narzisstische Menschen, die Vertrauen leider nur heucheln aber nicht leben. Zum Glück nicht bei den Teamleads, die sind super!
Sehr viel Druck von Oben - Hauptsache die Zahlen stimmen. Egal wenn Mitarbeiter dabei kaputt gehen.
nur ein Kunde.
So verdient kununu Geld.