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ODV 
GmbH
Bewertung

Mitarbeiterzufriedenheit pur!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei ODV GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders gut empfinde ich das familiäre und respektvolle Miteinander im Unternehmen und selbst mit vielen Kunden und Geschäftspartnern! In diesem Falle "duftet" der Fisch von oben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

...eher "nicht so gut", dass unsere Arbeitszeit für alle gleich reglementiert ist, aber wir arbeiten auch gerade ein Konzept aus, dass für alle paßt - unsere Kunden, alle Mitarbeiter und der Geschäftsführung!

Verbesserungsvorschläge

Das machen wir hier intern über unserer "Ideen- und Qualitätsverbesserungen"... ;-)!

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance "nur" 4 Sterne, da hier sehr selbstständig und selbstverantwortlich gearbeitet wird, das bedeutet eben auch nicht pünktlich um 17 Uhr den Stift fallen zu lassen... Aber die Arbeitsergebnisse werden mehr als nur gesehen und honoriert!

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter sind hinsichtlich der Unternehmengröße überdurchschnittlich. Vor allem die freiwilligen Zusatzleistungen, wie tolle Geschäftswägen usw. sind hervorragend! Man muss natürlich immer darauf achten, nicht Zitronen mit Melonen zu vergleichen ;-)!

Image

Die Professionalität und Kompetenz, für welche das Unternehmen steht, entspricht zu 100% der Realität. Unser Image ist aus unserer Leistung heraus gewachsen.

Karriere/Weiterbildung

Auch hier "nur" 4 Sterne, da in einem kleineren Unternehmen einfach jeder Mitarbeiter in seinen Aufgaben elementar eingebunden ist und Weiterbildungen meist erstmal zu "Lasten" der Kolleginnen und Kollegen geht... Aber Eigeninitiative und Qualifizierungswünsche werden immer finanziell und mit Zeitfenstern unterstützt. Eine persönliche Karriereplanung wird im jährlichen Personalgespräch reflektiert. Also besser geht es kaum.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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