66 Bewertungen von Bewerbern
66 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mir ist nichts negatives aufgefallen
Kleiner Tip, wer keine "Fachkraft" bezahlen will, sollte keine "Fachkraft" suchen und sich nicht als Premium Anbieter präsentieren.
"Wie sieht dein perfekter Arbeitstag bei der OEDIV aus?"
Ich hab nichts auszusetzen. Alles war super, ich habe sogar viele Bewerbungsgespräche gemacht und das war das angenehmste.
Hier muss viel Zeit und geduld einplant werden. Der Bewerbungsprozess bis hin zur Absage dauert in etwa drei Monate, drei Gespräche und drei verschwendete Urlaubstage. Sicherlich eine nette Nebenbeschäftigung für einen Arbeitslosen, der dafür bezahlt wird. Scheinbar spürt das Unternehmen, trotz Arbeitnehmer freundlichem Markt, den Fachkräftemangel noch nicht, wenn Fachkräfte so lange hingehalten werden.
Nicht erst nach 6 Wochen mit Unwahrheiten absagen.
Zwischenmeldung mit der Bitte um Geduld geben.
Nach solch einem Prozess per Anruf Absagen.
Standard Mail bisschen bearbeiten und „wir haben uns für jemanden anderen entschieden“, während am nächsten Tag die Stelle nochmal auf vielen Kanälen online geht und der Bewerber einige Mitarbeiter bei OEDIV kennt, sollte überdacht werden.
Eine telefonische Absage, mit Begründung (Gehaltsforderung zu hoch, die Wertvorstellung passt nicht zusammen o.ä.) hätte ich stärker gefunden.
Fällt mir spontan nichts ein.
I can't think of anything offhand.
bisher keine
Behaltet den Prozess so bei, eine angenehmere Einstellungen kann man sich kaum vorstellen.
Ich hätte mich gerne schon auf der Homepage über die Arbeitswelt und das Arbeiten bei der OEDIV informiert.
So verdient kununu Geld.