Sehr gut: 4.8 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 als Trainee beworben.
Bewerbungsfragen
- Stärken / Schwächen wurden abgefragt und es wurde detailiert darauf eingegangen. Ziele , Belastbarkeit und Teamfähigkeit wurde abgefragt. A
- Genaue Aufgabenbeschreibung beim vorherigen Arbeitsgeber wurde abgefragt. Außerdem wie der Zusammenhalt der Kollegen und das Hierachielevel bisher war. Wie man sich in leitenden Projekten verhalten hat und was man mit schwierigen Arbeitskollegen gemacht hat.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen