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Vorstellungsgespräche

7 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundliche und offene Kommunikation

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Data Manager beworben.

Bewerbungsfragen

  • Professionele Stärken und Schwächen
  • Gründe für Wechsel
  • Erwartungen vom Arbeitgeber

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr langes, teilweise unangenehmes Bewerbungsgespräch

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Einkauf beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einer der Gesprächspartner konnte es nicht unterdrücken, Grimassen zu ziehen und mit den Augen zu rollen. Das kommt einfach nur unsympathisch rüber, professionell ist das auch nicht. Schade für das sonst sehr informative Gespräch.

Bewerbungsfragen

Man hatte das Gefühl, die Gesprächspartner versuchten durch persönliche Aussagen nett zu wirken und Nähe zu schaffen- sobald es allerdings zum wesentlichen kam war die Haltung eher distanziert und anmaßend.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gut: 4.8 von 5 Sternen

4,8
Bewerber/inHat sich 2013 als Trainee beworben.

Bewerbungsfragen

  • Stärken / Schwächen wurden abgefragt und es wurde detailiert darauf eingegangen. Ziele , Belastbarkeit und Teamfähigkeit wurde abgefragt. A
  • Genaue Aufgabenbeschreibung beim vorherigen Arbeitsgeber wurde abgefragt. Außerdem wie der Zusammenhalt der Kollegen und das Hierachielevel bisher war. Wie man sich in leitenden Projekten verhalten hat und was man mit schwierigen Arbeitskollegen gemacht hat.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung zum Media Manager/in

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Media Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Richtig nett und sehr zuvorkommend!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Media Buyer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina InterwiesTalent Manager

Hallo Liebe*r Kolleg*in,

danke dir für deine Bewertung.

Es freut uns zu hören, dass du den Bewerbungsprozess so gut bewerten kannst bzw. empfunden hast.
Ein reibungsloser Ablauf ist uns natürlich sehr wichtig.

Schön, dass du nun auch mit bei uns an Board bist :)
Liebe Grüße

Gelungener Bewerbung's Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Junior Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Vielversprechend

4,3
Bewerber/inHat sich 2021 als Kaufmännischer Mitarbeiter/ Sachbearbeiter – Einkauf von Plakatwerbung beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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