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OMS Prüfservice 
GmbH
Bewertungen

68 von 130 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Gut am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

68 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

62 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

OMS Prüfservice

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OMS Prüfservice GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man immer neu ausgerichtet wird warum man so eine.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nur auf den Umsatz guckt. Klar ist das das wichtigste der Firma. Aber es bringt nichts wenn die Firma Millionen verdient und der Mitarbeiter nicht mal mit Gewinnbeteiligungen gelobt wird. Da kann man sagen was man will aber ein bisschen Entgegenkommend kann ein Arbeitgeber auch sein.

Arbeitsatmosphäre

Ist super man kommt mit allen Kollegen iwie klar.

Image

OMS hat gute Qualitäten aber auf Kosten der Mitarbeiter was im erster Sicht normal ist aber wenn man ständig Überstunden kloppen muss ist es das nicht wert. OMS ist wirklich gut aber man muss wirklich mehr auf die Arbeitzeiten achten.

Work-Life-Balance

Viel Arbeit viel Stress wenn man es auf sich zu lässt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich so nichts zu sagen wir haben halt nur den Müll von dem Restlichen Etiketten

Kollegenzusammenhalt

Man hat Spaß zusammen und es geht zusammen an die Arbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Da sehr viele junge Leute hier sind haben wir wenig Probleme damit

Vorgesetztenverhalten

Sind mehr als nur okay klar muss man diskutieren aber das gehört zu jedem Arbeitgeber-Arbeitnehmer Verhältnis dazu.

Arbeitsbedingungen

Gute Ausrüstung gute Autos aber leider ist manchmal die Technik soo neu das sie nicht ausgereift ist und so die alltägliche Arbeit einschränkt was manchmal oder auch sehr oft den letzten Nerv raubt

Kommunikation

Könnte wirklich besser sein zwischen Vertrieb und PL und Prüftechinker

Gehalt/Sozialleistungen

Leider muss man wissen was einem zusteht um so in der Verhandlung nicht über den Tisch gezogen werden wird. Leider keine Sozialleistungen aber bin guter Hoffnung das das irgendwann eingeführt wird weil die Mitarbeiter übermenschliches leisten.

Gleichberechtigung

Man darf nicht untereinander über sein Gehalt reden. Ist sogar vertraglich festgehalten. Aber sonst bekommt man das was anderen zu steht man muss nur fragen.

Interessante Aufgaben

Ist leider sehr eintönig hab manchmal das Gefühl das der Kunde nicht an uns interessiert ist sondern eher das er beim Auditor nicht durchfällt.

Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/-in,

vielen Dank für deine Bewertung. Auch wenn wir uns nicht sicher sind, ob wir bei allen Aussagen das verstanden haben, was du meinst, möchten wir zumindest zwei Punkte kommentieren.
Du sagst, dass es keine Sozialleistungen gibt. Das wundert uns sehr, weil es falsch ist. Angefangen bei einer betrieblichen Altersvorsorge über Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern bis hin zu einer kostenlosen Gruppen-Unfallversicherung, erhältst du ein aus unserer Sicht sehr attraktives Paket. Bitte kontaktiere deinen HR-Manager, damit du besprechen kannst was davon für dich interessant ist.

Außerdem beschreibst du das Verhältnis zu Vorgesetzten und auch Kollegen als sehr positiv. Es wäre wertvoll, wenn du mit deinen Kritikpunkten auf sie zugehst und somit auch Teil des Optimierungsprozesses wirst.

Vielen Dank für deine Mitarbeit und ein gesundes Jahr 2021.
Dein HR-Team

Bewertung nach ca. 2 Jahren Betriebszugehörigkeit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei OMS Prüfservice GmbH in Lorch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ständig Bewegung geschieht. Man hat überhaupt nicht die Chance "eingesessen" zu werden.

Arbeitsatmosphäre

Locker aufgrund der flachen Hierarchien. Der Austausch von Kritik & Lob findet regelmäßig statt.

Work-Life-Balance

Generell eher mehr zu tun wie zu wenig. Daraus ergeben sich zwar Überstunden, aber lieber so, wie andersherum.

Karriere/Weiterbildung

Wer gute Leistung bringt und gerne Verantwortung übernimmt, kommt schnell nach oben.
Aber insgesamt ist die Möglichkeiten auf eine Beförderung etwas eingeschränkt, da bei ca. 70-100 Mitarbeiter pro Niederlassung, die Spitze schnell erreicht ist. Weiterbildung wird gefördert und ist gern gesehen - man sollte sich aber aktiv darum bemühen.

Gehalt/Sozialleistungen

OMS ist in der Dienstleistungsbranche - das Gehalt ist dementsprechend nicht so hoch wie bspw. in der Automobilbranche. Dessen sollte man sich bewusst sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr digital unterwegs und es wird darauf geachtet, nichts zu verschwenden.

Kollegenzusammenhalt

Gute Fehlerkultur - Fehler werden gemeinsam behoben. Generell sehr guter Umgang untereinander.

Vorgesetztenverhalten

Mir ist noch kein jähzorniger, launischer, o. ä., ... Vorgesetzter bei OMS begegnet.

Arbeitsbedingungen

Sehr modernes, schönes Büro. Kostenloser Kaffee, Obst, Wasserspender, ...
Höhenverstellbare Schreibtische sind Standard und Swopper werden auch zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Leidet zum Teil aufgrund des schnellen Wachstums, aber kurze Wege durch Teams.

Gleichberechtigung

Ich behaupte, da ist fast überall in der Gesellschaft noch Luft nach oben.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/-in,

vielen Dank für deine Bewertung. Wir haben diese aufmerksam gelesen und konnten wertvolles Feedback für uns gewinnen.

Bei Mitarbeitern, die an ihrem Standort erfolgreich Verantwortung übernehmen und weitergehende Ambitionen für ihre Karriere haben, freuen wir uns über interne Bewerbungen auf überregionale, freie Stellen. Melde dich diesbezüglich gern im entsprechenden Fachbereich, wenn es von Interesse für dich ist.

Dir alles Gute und ein gesundes neues Jahr 2021.
Dein HR-Team

Alles in Ordnung.

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei OMS Prüfservice GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsplatz ist gut eingerichtet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Sonderleistungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld.

Verbesserungsvorschläge

viele Dinge gelten als Freizeit, wie z.B. die Wege zu Veranstaltungen, da wäre eine Regelung gut, was man nun als Überstunden zählen kann - wenn es Überstunden denn gibt.

Arbeitsatmosphäre

könnte ein wenig Pflanzen und Dekorationen vertragen.

Karriere/Weiterbildung

man bekommt alles was man für seinen Bereich braucht. Es geht immer mehr!

Gehalt/Sozialleistungen

ein Weihnachts- & Urlaubsgeld wäre in einem Great Place to work natürlich angebracht!

Kommunikation

diverse Tools zum Austausch werden genutzt.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/-in,

vielen Dank für deine Bewertung.
Unser Anspruch ist es nicht nur, dass du gerade so zurechtkommst, sondern bei OMS einen Arbeitsplatz hast, der dich erfüllt. Wir wollen dich daher dazu ermutigen Kontakt mit dem HR-Manager in deiner Niederlassung aufzunehmen und offen über die Punkte zu sprechen, die aus deiner Sicht besser laufen können. Beide Seiten können nur profitieren.

Wir wünschen dir alles Gute.
Dein HR-Team

Toller Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive. Sehr zu empfehlen!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei OMS Prüfservice GmbH (Ulm) in Blaubeuren gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Ehrlichkeit und Wertschätzung
- Fehlerkultur wird gelebt
- Ziele werden verfolgt, das führt zu Erfolg
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Arbeitsatmosphäre

Lob und Kritik gibt es sowohl von Kollegen als auch Vorgesetzen. Dies trägt zu einer sehr positiven und offenen Arbeitsatmosphäre bei. Jeder wird so akzeptiert wie er ist.

Image

Mitarbeiter reden generell positiv über Ihren Arbeitsplatz und die Stimmung ist richtig gut. Es geht ständig weiter und es wird an neuen Lösungen, Ideen und Innovationen gearbeitet, welche auch umgesetzt werden.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind sehr angenehm und Urlaub wird bei rechtzeitiger Planung, sowie auch kurzfristig berücksichtigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt immer pünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Mülltrennung wird geachtet
Fast ausschließlich digitale Dokumente

Kollegenzusammenhalt

Kollegen gehen ehrlich und wertschätzend miteinander um. Es wird konzentriert gearbeitet, aber der Spaß kommt hier auf jeden Fall nicht zu kurz.

Vorgesetztenverhalten

Es werden klare und vor allem realistische Ziele in Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten gesetzt. Als Mitarbeiter wird man bei Entscheidungen einbezogen, was Vertrauen schafft.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind sehr gut und modern ausgestattet (höhenverstellbare Schreibtische, Laptops mit Dockingstation, bequeme Stühle). Es gibt hauptsächlich Großraumbüros.

Kommunikation

Wichtige Informationen für die Arbeit werden rechtzeitig geteilt, sodass man immer ein sicheres Gefühl hat.

Interessante Aufgaben

Tätigkeitsbereiche sind gerecht aufgeteilt und die Ausgestaltung seines Aufgabengebiets kann man sich relativ frei gestalten. Natürlich gibt es feste Arbeitsschritte, die eingehalten werden müssen.


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/-in,

vielen Dank für deine Bewertung. Es ist erfreulich zu sehen, dass die Arbeit an Verbesserungsprozessen ihre Früchte trägt und du dies aus der täglichen Arbeit bestätigen kannst. Sicherlich hast du trotzdem noch Verbesserungsvorschläge, die du im Team anbringst. Vielen Dank für deine Mitarbeit an der Entwicklung unseres Unternehmens.

Viele Grüße und ein gesundes Jahr 2021.
Dein HR-Team

Ich bin gelernter Industrieelektriker und prüfe biomess Geräte und Anlagen nach den gängigen DGUV Vorschriften

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei OMS Prüfservice GmbH in Mannheim gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Professioneller Umgang

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Unternehmen hat sofort reagiert und Maßnahmen ergriffen zum Schutz der Mitarbeiter. Es wurden sofort Info Videos gemacht. Regeln erstellt um uns gegenseitig zu schützen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/in,

vielen Dank für deine Bewertung. Wir freuen uns, dass du den Umgang mit der Corona-Situation als professionell bewertest.
Der Schutz der Gesundheit unserer Mitarbeiter hat in der aktuellen Phase oberste Priorität für uns.
Wir sind allen Mitarbeitern dankbar, die alle Sicherheitsmaßnahmen unterstützt und umgesetzt haben. Auf diese Weise konnten wir bisher in der gesamten Belegschaft empfindliche Schäden verhindern.

Alles Gute dir und bleib gesund.

Empfehlenswert!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei OMS Prüfservice GmbH in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Habe mich bis jetzt immer gut informiert gefühlt. Natürlich läuft bei so einer Ausnahmesituation nicht alles so glatt, kann mir nicht vorstellen, dass das andere Firmen alles 100 % schaffen. Es gibt es ja selbst von den Behörden und Regierung Unklarheiten... OMS ist sehr bemüht gut zu informieren und die Gesundheit von uns Mitarbeitern steht auf jeden Fall im Fokus.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

s. vorherige Antworten

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ich habe das Gefühl, dass alles gemacht wird, was möglich ist. Der persönliche Kontakt zu einander fehlt, aber das ist der Situation geschuldet.

Arbeitsatmosphäre

Super Stimmung! Finde im Gegensatz zu Firmen, bei denen ich vorher war, den Umgangston richtig angenehm. Wenn mal was nicht so gut gelaufen ist, wird das angesprochen, aber in einem guten Ton und immer so, dass man nicht das Gefühl hat der Dumme zu sein.

Image

Kollegen die Spaß an der Arbeit haben und den Tag sinnvoll verbringen wollen habe ich bisher nur positiv reden hören. Man weiß, dass wo gehobelt wird auch Späne fällt, aber wäre ja ansonsten auch langweilig :) Unser Image ist nicht der einer "Behörde" sonder hier soll was erreicht werden.
Auch die Kunden, mit denen ich zu tun habe sind durchweg positiv angetan. Wir werden als ehrlicher und zuverlässiger Dienstleiter wahrgenommen.
Kann bestätigen, dass das positive Image der Realität entspricht.

Work-Life-Balance

Das passt.
Die Vorgesetzten sind daran interessiert, wie es einem geht. Man ist an Leistung interessiert, aber es ist immer so ausgewogen, dass man sein Privatleben gut wahrnehmen kann. Die Urlaubsplanung besprechen wir im Team so dass alle zum Zuge kommen. Überstunden sind natürlich auch mal dabei, aber dann kann man auch mal gut früher gehen, wenn man es braucht.

Karriere/Weiterbildung

Wer etwas leistet, dem stehen alle Türen offen. Ich konnte schon viele bekannte Seminare besuchen und auch innerhalb der Firma wird viel dafür getan, dass man sich entwickelt (Schulungen, Online-Kurse etc.)

Gehalt/Sozialleistungen

Bin eine Frau, bin mit niemandem verwandt und habe trotzdem keinen Nachteil feststellen können, auch wenn das hier die eine oder andere Stimme behauptet. Wer was leisten will, der wird auch entsprechend dafür belohnt, das habe ich selbst festgestellt und auch bei anderen Kollegen mitbekommen.

Kollegenzusammenhalt

Finde es richtig motivierend mit so vielen netten Menschen zu arbeiten. Vor allem mit den Kollegen die Spaß an der Arbeit haben, macht es Spaß etwas anzupacken. Das beeinflusst auf jeden Fall den Zusammenhalt, weil man gemeinsam etwas geschafft hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich arbeite momentan in einem jungen Team, aber der Umgang mit den älteren Kollegen die ich sonst bei OMS kenne ist einwandfrei und respektvoll. Habe keinen Unterschied feststellen können.

Vorgesetztenverhalten

In vorherigen Firmen noch nie Chefs erlebt, die eine so gute Arbeitsatmosphäre verbreiten.
Fühle mich immer ernst genommen und man gibt mir das Gefühl, dass meine Meinung jederzeit erwünscht ist.
Dadurch dass immer Vollgas angesagt ist, fehlt manchmal die Zeit sich intensiver auszutauschen, aber wenn man dann darauf hinweist, dass man ein wichtiges Thema hat, dann wird immer zugehört.
Die Ziele sind hoch, aber wir haben schon einige Male erlebt, dass wir dadurch mehr erreicht haben, als wenn wir uns niedrigere Ziele gesteckt hätten.

Arbeitsbedingungen

Kann kein Minus finden - höhenverstellbare Schreibtische, gute Drehstühle, gefiltertes Wasser, Klimaanlage, jede Woche kostenloses Obst. Ab und zu Straßenlärm, aber kann man aushalten v.a. weil die Klimaanlage jetzt da ist :)

Kommunikation

Dadurch dass die Firma sehr stark wächst, bleibt manchmal die eine oder andere Info auf der Strecke, weil man schon wieder beim nächsten Thema ist.
Aber alles besser, als in einem eingefahrenen Betrieb zu arbeiten, wo man heute weiß, was man in 5 Wochen macht...
Mein Eindruck ist, dass OMS sehr daran arbeitet, die Kommunikation stetig zu optimieren.

Gleichberechtigung

Ich bin eine Frau und habe hier nie einen Unterschied erlebt.

Interessante Aufgaben

Die Branche ist vielleicht nicht jedermanns Sache bzw. nicht hochspannend, aber man hat trotzdem die Möglichkeit sich einen richtig interessanten Arbeitsplatz zu schaffen. Was super ist, ist dass man sich immer mit neuen Ideen einbringen kann und dadurch kann man damit arbeiten worauf man Lust hat und wofür man sich interessiert.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/in,

vielen Dank für deine positive Bewertung. Wir freuen uns über jedes ehrliche Feedback, das uns entweder in unserer Vorgehensweise bekräftigt oder aufzeigt, an welcher Stelle wir noch optimieren können.

Du beschreibst die Arbeitsatmosphäre und damit in Verbindung auch das Vorgesetztenverhalten als sehr angenehm. Du führst auch die Gründe dafür an. Zum einen eine wertschätzende Fehlerkultur und außerdem auch eine Offenheit gegenüber Anliegen und Ideen von Mitarbeitern. Diese Aspekte sind uns sehr wichtig und auch wesentlicher Faktor für unseren bisherigen Erfolg. Wir sind froh, dass du die Realität so wahrnimmst.

Erfreulich ist auch, dass du das Miteinander im Team als positiv beschreibst. Wir haben seit Entstehung des Unternehmens von flachen Hierarchien und einer freundschaftlichen Du-Kultur profitiert und sind froh, dass auch heute, nach einigen Jahren des Wachstums, das Miteinander so empfunden wird.

Dies wäre nicht möglich, wenn der Umgang miteinander von Ungleichbehandlung geprägt wäre. Ob Unterschiede im Geschlecht, Herkunft oder auch familiärer Abstammung, die Schlagkraft des Teams kommt aus der Diversität, die am Ende wiederum durch ein gemeinsames Ziel vereint wird.

Wir freuen uns, dass du den Zusammenhalt auch so wahrnimmst und bedanken uns für deinen Beitrag dazu.

Alles Gute und herzliche Grüße

Ein guter Arbeitgeber mit Anspruch und Fokus auf Erfolg

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OMS Prüfservice GmbH in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Krisenmanagement hat schnell und verantwortungsbewusst reagiert um die Firma auf Kurs zu halten und die Arbeitsplätze zu sichern. Dazu wurden in der Kommunikation mehrer Kanäle verwendet und auch umfassend Information zur Verfügung gestellt.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Aktuell kann da nichts negatives geschrieben werden

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Den Zusammenhalt im Team stärken wenn mann alleine im Homeoffice ist.

Arbeitsatmosphäre

Es wird in einem Team gearbeitet mit hohen Zielen und Anspruch an Erfolg

Karriere/Weiterbildung

Es werden Online Schulungen angeboten aber auch kann man jederzeit Ideen einbringen um mit dem Vorgesetzten Maßnahmen zu besprechen die dann umgesetzt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird dann einiges Angeboten an Zusatzleistungen die weit über dem sind was mir aus anderen Unternehmen bekannt ist.

Vorgesetztenverhalten

Junge Führungskräfte die motiviert sind und

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze mit Fokus auf Ergonomie. Auf Wünsche wird gerne eingegangen

Kommunikation

In einem Wachstumsunternehmen ist Kommunikation eine Herausforderung. Es werden Moderne Management Tools eingesetzt die immer mehr Ihre positive Wirkung zeigen

Gleichberechtigung

Das wird aktiv gelebt und dazu gibt es auch eine Initiative.

Interessante Aufgaben

Es gibt ständig neue und interessante Projekte an denen man Wachsen kann


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/in,

vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast, um eine Bewertung unseres Unternehmens abzugeben.

Wie du selbst zutreffend beschreibst, ist die Kommunikation in einem Wachstumsunternehmen, das mittlerweile eine gewisse Größe erreicht hat, eine spannende Herausforderung. Wir haben uns dieser Herausforderung gestellt und wählen dazu moderne Software, die uns mit vielen Standorten europaweit vernetzt. Gerade jetzt, zu Zeiten von Corona, profitieren wir stark davon, dass beispielsweise der Einsatz von Video-Meetings längst Arbeitsalltag geworden ist.
Genial, dass du die positive Wirkung von Maßnahmen bereits feststellen kannst. Wir werden weiter hart daran arbeiten.

Die Gleichberechtigung im Team ist eine Grundlage für die funktionierende Zusammenarbeit mit allen Kollegen. Wir freuen uns, dass du hierzu positives Feedback geben kannst.

Ebenso ist uns wichtig, dass wir als Arbeitgeber unseren Arbeitnehmern das Leben sicher und angenehm gestalten, soweit wir darauf einwirken können. Im Bereich der Zusatzleistungen nutzen wir die uns gegebenen Möglichkeiten und freuen uns, dass dies für dich auch spürbar ist.

Es freut uns, dass die aktuelle Krisenkommunikation gut bei dir ankommt und du alle Informationen erhältst, die für dich in dieser besonderen Zeit wichtig sind. Wir können gut nachvollziehen, dass dir der direkte Kontakt zu den lieben Kollegen fehlt. Das geht uns im Team HR genauso. Wenn du eine gute Idee hast, wie wir den sozialen Austausch auch während der Distanzregelung stärken können, sprich gern den HR-Manager deiner Niederlassung an.

In jedem Fall freuen wir uns auf ein hoffentlich baldiges Wiedersehen in vivo und senden herzliche Grüße.
Bleib gesund!

Inspierendes und modernes Unternehmen mit tollen Werten!

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei OMS Prüfservice GmbH in Mannheim gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Klare Kommunikation und schnelle Reaktion auf die Situation.

Arbeitsatmosphäre

Man kommt gerne zur Arbeit und freut sich auf die bevorstehenden Aufgaben und die tollen Kollegen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich einbringt und Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln möchte stehen einem viele Möglichkeiten offen. Kann an dieser Stelle nicht bestätigen das, wie von vielen Vorrednern unterstellte, Bevorzugen von internen Mitarbeitern und benachteiligen von "Externen". In meinem Fall hat dies absolut nicht zugetroffen. Ganz im Gegenteil.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen. Man unterstützt sich gegenseitig, Pausen werden oft zusammen gemacht. Man kann viel miteinander lachen!

Umgang mit älteren Kollegen

Sind fest im Team integriert und wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Man erhält einen hohen Vertrauensvorschuss, was ich so noch nie erlebt habe. Einfach toll! Das gibt einem enormes Selbstvertrauen und man hat früh das Gefühl dazuzugehören und etwas bewegen zu können. Stehts eine sehr offene und inspirierende Kommunikation. Auch spontane Anliegen werden schnell aufgenommen. Ein sehr menschliches Miteinander und jederzeit auf Augenhöhe!

Arbeitsbedingungen

Gutes Equipment. Nicht viel Schnick-Schnack sondern alles clean und ordentlich.

Kommunikation

Sehr wertschätzend.

Gleichberechtigung

Habe ich definitiv so empfunden. Insgesamt ein wertschätzender Umgang. Jeder ist ein wertvoller Mensch.

Interessante Aufgaben

Vielseitig, man kann sich einbringen und Aufgaben übernehmen oder neue Dinge selbstständig ausprobieren um Erfahrung zu sammeln und damit alle davon profitieren.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/in,

vielen Dank für deine Bewertung.

Es freut uns, dass du viele positive Punkte aus deinem Berufsalltag bei der OMS beschreibst.

Dass du im Umgang mit der Corona-Krise die Kommunikation als schnell und klar empfindest, ist ein wichtiges Feedback für uns. Als Arbeitgeber ist in einer solchen
Ausnahmesituation wichtig, schnell und wohl überlegt zu handeln. Hierbei hat für uns die Absicherung der Arbeitsplätze die oberste Priorität. Das ist uns glücklicherweise bisher gelungen und wir sind froh, dass wir auch in der Kommunikation unsere Mitarbeiter erreichen.

Deine Wahrnehmung des Teams und des Kollegenzusammenhalts als wertschätzend und auf Augenhöhe, freut uns sehr. Diese Atmosphäre ist nur möglich, indem jeder einzelne Mitarbeiter seinen Teil dazu beiträgt und Mitgestalter eines genialen Teams ist. Vielen Dank dafür.

Erfreulich zu lesen ist auch, dass du in Bezug auf Weiterbildung und Karrierechancen so positive Worte findest und insbesondere weder Ungleichbehandlung unter Kollegen oder Benachteiligung erfahren hast.

Für deine Zukunft bei OMS wünschen wir dir alles Gute und viel Gesundheit in dieser besonderen Zeit.

Viele Grüße

Klasse Arbeitgeber - ich schätze mich glücklich, ein Teil davon sein zu dürfen.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OMS Prüfservice GmbH in Lorch gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Kommunikation ist gut, Desinfektion war früh da, viel Vorsicht. Ich fands richtig klasse.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Richtig gut. Was ich da von anderen Firmen höre macht mich glücklich bei OMS zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Super Umgang im Büro. Die Beziehung zum Außendienst also Prüftechniker ist leider nicht wirklich da. Ich hoffe das ändert sich irgendwann.

Image

Höre nur positive Sachen.

Work-Life-Balance

Im Büro luxus. Bei den Prüftechnikern nicht optimal aber dad gehört wohl zum Berufsbild von Servicetechnikern.

Karriere/Weiterbildung

Nicht so viele Aufstiegsmöglichkeiten aber fühle mich in meiner Position wohl.

Gehalt/Sozialleistungen

Wie oben gesagt. Aber liegt glaub unter dem deutschen Schnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles digitalisiert und fast papierlos. Überall kann man seinen Müll trennen.

Kollegenzusammenhalt

Viel besser als in allen Firmen in denen ich vorher war.

Vorgesetztenverhalten

Ziehe hier was ab da Absprachen manchmal etwas spät erfüllt werden. Aber das Verhalten sonst ist beispielhaft.

Arbeitsbedingungen

Bekommen bald ein neues Büro :)

Kommunikation

Da wird viel getan. Aber verbesserungswürdig manchmal schon. Die Firma wächst schnell da geht viel unter. Würde mir da mehr vom Vorgesetzten wünschen.

Gleichberechtigung

Habe das Gefühl Frauen verdienen weniger aber hab kann das nicht bestätigen. Ist ein Gefühl.

Interessante Aufgaben

Kommt bisschen drauf an.


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

OMSHR Team

Lieber Verfasser/in,

vielen Dank für deine ehrliche Bewertung.

Wir freuen uns, dass du Positives aus deinem Berufsalltag berichten kannst, genauso wertvoll ist aber auch dein ehrliches Feedback, um weitere Verbesserungspotenziale aufzudecken und anzupacken.

Es ist sehr erfreulich, dass du die Kommunikation in der Corona-Situation als gut wahrnimmst. Es ist unser Bestreben schnell, aber auch vernünftig zu handeln. Eine große Herausforderung ist dabei die dynamische Entwicklung der Corona-Epidemie und der Empfehlungen und Vorgaben von Seiten der Regierung und Experten. Wir haben uns dazu bestimmt, lieber schneller und vorsichtiger zu reagieren, als vorgeschrieben und sind froh, dass die Maßnahmen uns bisher weitgehend vor dem Virus bewahrt haben.

Der Austausch und Zusammenhalt zwischen Büromitarbeitern und Prüftechnikern kann sicherlich weiter ausgebaut werden. Hier hat sich die HR-Abteilung der Niederlassung zur Aufgabe gemacht mit kreativen Ideen das Team enger zusammenzubringen. Wenn du dich selbst einbringen möchtest, nimm sehr gern Kontakt mit dem HR-Manager deiner Niederlassung auf. Neben gemeinsamen Grillpartys und Fußballabenden, die in vielen Niederlassungen schon durchgeführt wurden, gibt es sicherlich viele gute Ideen, die während oder nach der Corona-Krise umgesetzt werden können.

Um Ungleichbehandlung in der Bezahlung von Vertriebsmitarbeitern entgegenzuwirken, haben wir ein Provisionsmodell eingeführt, das zum einen nur einheitliche Leistungskriterien berücksichtigt und zum anderen auch mögliche Unterschiede im Fixum ausgleichen kann.

Wir wünschen dir für deine weitere Entwicklung bei OMS alles Gute und wünschen dir und deiner Familie viel Gesundheit in dieser Zeit.

Viele Grüße

Unternehme mit Potenzial, allerdings noch ausbaufähig

3,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei OMS Prüfservice GmbH in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sehr früh Desinfektionsmittelspender aufgestellt und aufgeklärt.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Sie hätten eher Homeoffice anbieten sollen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Dinge, die sie versprechen auch wirklich umsetzen. Keine falschen Versprechungen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gut und der Zusammenhalt im Team unter Kollegen ist geben. Die Arbeit im Team ist ehrlich und auf Augenhöhe. Alle Ziele sind transparent und der Vertriebsleiter hat die Zahlen immer im Blick. Sind die Tagesziele mal nicht wie geplant erreicht worden, wird dies vom Vertriebsleiter hinterfragt.

Image

Der erste Eindruck ist super. Nach der ersten Euphorie sieht es jedoch anders aus. Es wird gesagt, dass alles transparent ist. Dies stimmt nicht ganz. Viele Mitarbeiter im Unternehmen kennen sich bereits aus dem Privatleben. So kommt es auch am Wochenenden zu einen Austausch. Dadurch sind nicht alle Mitarbeiter aus einer Abteilung auf dem gleichen Stand.

Work-Life-Balance

Es gibt Kernarbeitszeiten in denen alle Teamsitzungen statt finden sollten. Dies wird so wie vieles im Unternehmen flexibel gehalten.

Karriere/Weiterbildung

100%

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist alles digital.

Kollegenzusammenhalt

Super Team. Jung und voller Power.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nur sehr wenig ältere Kollegen. Die älteren Kollegen sind die "Mentoren" von denen die jüngeren Kollegen sehr viel lernen dürfen. Die Zusammenarbeit ist bestens.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben noch nicht viel Erfahrung in der Führungsposition. Dadurch ist eine Entwicklung mit dem Team möglich. Allerdings kommt es deshalb auch zu "Machtspielen".

Arbeitsbedingungen

Die OMS bietet eine sehr gute digitale Ausstattung(ergonomische Arbeitsplätze) und es ist ein Unternehmen das sich der Zeit anpasst. Es wird sehr viel in Weiterbildung investiert. Jeder Mitarbeiter entwickelt sich in dem Unternehmen enorm weiter. Es werden viele Meetings gemacht. Es findet ein regelmäßiger Austausch statt. Allerdings trifft der Begriff "Totmotiviert" teilweise zu. Oft ist weniger mehr. Der Fokus wird nicht immer auf die wirklich wichtigen Bereiche gelegt.

Kommunikation

Die Kommunikation ist oft holprig. Termine sind nicht gleich fix. Termine werden nicht eingehalten, finden verspätet statt oder werden spontan verschoben. Auf versprochen Rückmeldungen wartet man lange. Jedoch ist das Unternehmen sehr flexibel und spontan. Es kann auch alles sehr schnell gehen. Jede Woche gibt es Änderungen, dass macht den Alltag sehr interessant und lebendig.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind wiedekehrend und nicht sehr abwechslungsreich. Durch das online Programm zur Weiterbildung kann sich jeder Mitarbeiter neue Impulse suchen.
Der Alltag bleibt trotzdem gleich. Die Aufgaben ändern sich nicht. Doch jeder ist für sich verantwortlich und kann seinen Alltag selber und frei gestalten. Natürlich nur im Rahmen seiner Möglichkeiten.


Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für deine Bewertung.
Wir freuen uns, dass du als Resümee viele positive Aspekte deiner OMS-Zeit hervorgehoben hast- ebenso wichtig ist konstruktive Kritik, weshalb wir gerne zu 2 deiner Punkte Stellung nehmen.

Wie du beschrieben hast, ist OMS ein stark wachsendes Unternehmen mit einem jungen Team. Solch ein Wachstum bietet Chancen und Möglichkeiten für jeden persönlich- fordert aber auch eine gewisse Beweglichkeit, um Prozesse zu etablieren und sich immer wieder zu optimieren. Die von dir als holprig empfundene Kommunikation, ist ein Punkt, an dem wir aktiv arbeiten und uns stetig verbessern. Wir sind dankbar für alle Mitarbeiter, die sich am Verbesserungsprozess beteiligen und sind auf produktives Feedback angewiesen.

Versprechungen, welche der Arbeitgeber dem Mitarbeiter macht, müssen ganz klar eingehalten werden, wie es unserer Unternehmensphilosophie entspricht. Wenn du andere Erfahrung gemacht hast, möchten wir gern davon erfahren. Dazu melde dich bitte bei der HR- Abteilung in Hannover.

Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute und auch beruflich weiterhin viel Erfolg.
Viele Grüße

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