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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (2)
    50%
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Onondaga-Cortland-Madison Board of Cooperative Educational Services Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,82 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 15.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • company culture needs improvement

Pro

Wonderful opportunity to make a difference in young lives

Contra

It is a very top-heavy organization and can be difficult to work for

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Onondaga-Cortland-Madison Board of Cooperative Educational Services
  • Stadt
    Syracuse
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 21.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • More respect for employees personal lives.

Pro

Extremely dedicated to the individuals served.

Contra

Disrespect towards workers who value their lifestyles outside of the workday.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00
  • Firma
    Onondaga-Cortland-Madison Board of Cooperative Educational Services
  • Stadt
    Syracuse
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 06.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • more condensed work area. Many employees are traveling over 100 miles round trip to get to their worksites.

Pro

work as team, cooperative information is passed along to all teammates, family friendly, good benefits, paid time off.

Contra

not paid on same scale of private organizations, not much communication from union unless there is a vote coming up.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00
  • Firma
    Onondaga-Cortland-Madison Board of Cooperative Educational Services
  • Stadt
    Syracuse
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (2)
    50%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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    Gut (0)
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kununu Scores im Vergleich

Onondaga-Cortland-Madison Board of Cooperative Educational Services
3,82
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Bildung / Universität / FH / Schulen)
3,66
91.097 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.556.000 Bewertungen