Ein ganz besonderer Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine wahnsinnig spannende Branche, in dem OnQuality mit einem Produkt um die Ecke kommt, was den Zahn der Zeit trifft. Man genießt großes Vertrauen in der Ausführung seiner Aufgaben und kann viel mitgestalten. Jeder begegnet jedem auf Augenhöhe und die Geschäftsführung hat ihre ganz besondere Art. So macht Arbeit Spaß und den pünktlichen Feierabend - der ist zumindest hin und wieder machbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss definitiv an den Strukturen und der Kommunikation arbeiten. Nicht immer ist Technologie die Lösung. Der Weg ist noch weit aber immerhin scheint die GF da dran zu sein. Außerdem muss man Großraumbüros schon mögen um hier konzentriert arbeiten zu können.
Verbesserungsvorschläge
Jetzt den Kurs nicht mehr verändern. Wenn die Idee Strukturen zu klären und damit die Hauptkommunikationsprobleme zu lösen weiter verfolgt wird, sind wir auf dem wirklich besten Weg.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt eine z.T. sehr wertschätzende Kultur. Unter dem Kollegen sowieso, werden grosse Meilensteine oder Projektabschlüsse bekannt kann man aber definitiv auch mit Dankbarkeit und Lob aus der Führungsetage rechnen. Vertrauen wird groß geschrieben, der Ansatz ist die "kollegiale Führung" zu leben und zu fördern. Ganz ohne Hierarchien geht es natürlich nicht, aber es gibt einen niemand das Gefühl, dass Entscheidungen nicht fair getroffen wurden, weil jemand mehr zu sagen hatte o.ä.
Kommunikation
Daran hakt es tatsächlich am meisten. Kommunikation ist nicht zwingend unser Steckenpferd und so kommt es im wuseligen Alltag schon Mal vor, dass Aufgaben liegen bleiben, weil der Ansprechpartner nicht Bescheid wusste. Sehr schade, aber das Unternehmen wächst im Augenblick sehr und der Fokus wird immer mehr auf Prozesse und Strukturen gelegt, sodass ich hier auf schnelle Besserung hoffe.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist wirklich top! Jeder hilft jedem und hat ein offenes Ohr, wenn es irgendwo zwickt. Ich habe bei keinem einzelnen Kollegen das Gefühl nicht mit meinen Themen auf offene Ohren zu stoßen und wenn mal keiner weiter weiß, wird gemeinsam an einer Lösung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Überstunden kann man machen, soll man dann aber auch wieder frei nehmen. In meinem Team wird da sehr viel Wert drauf gelegt, ich glaube aber da gibt es Unterschiede im Unternehmen. Ich bin sehr zufrieden, ein Arzttermin ist kein Problem oder Mal früher Feierabend machen, solange das Team Bescheid weiß. Und auch wenn man mal ein privates Thema hat und das entsprechend platziert, kann man mit der Unterstützung der Geschäftsführung rechnen. Wirklich toll!
Vorgesetztenverhalten
Im Team sowieso toll, da wie schön beschrieben kollegiale Führung wirklich gelebt wird. Die Geschäftsführung selbst ist oft mit so vielen Dingen zeitgleich beschäftigt, dass das ein oder andere Anliegen weg rutscht, aber niemals mit Absicht! Wohlfühlen und intrinsische Motivation werden hier groß geschrieben und dafür tun sie, was sie nur können. Eine so offene und wertschätzende Führung habe ich noch nie zuvor erlebt, das macht das Unternehmen wirklich einzigartig!
Interessante Aufgaben
Dein Arbeitsumfeld kann sich jederzeit verändern, das sollte einem klar sein. Aber immer nur in Absprache. Wenn man in Projekten festhängt oder unzufrieden ist und das ganz klar kommuniziert wird nach einer Lösung gesucht. Nicht immer gelingt das sofort aber es wird sich gekümmert. Insgesamt sitzt das Unternehmen mit seiner E-Commerce Software Solution am Plus der Zeit und es macht sehr viel Spaß bei so viel Power und Wachstum dabei zu sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter ist nur eine Zahl. Hast du sinnvolle Vorschläge und aussagekräftige Argumente, spielt das Alter keine Rolle. Sogenannte "ältere Kollegen" sind sowieso nur so alt wie sie sich fühlen und wenn man danach geht sind wir ein verdammt junges Team. ;-)
Ob sich Personen, die Hierarchie und Erfahrungsautorität im ihrem Unternehmen schätzen, bei uns wohlfühlen würden, Wagebuch allerdings zu bezweifeln.
Arbeitsbedingungen
Ich mag, dass das Büro im Herzen von St. Pauli ist, gerade mittags hat man viele Möglichkeiten seine apause zu verbringen. Allerdings erinnere ich mich noch gut, dass es im Großraumbüro langsam voll würde vor dem Lockdown und die Konzentration kann darunter schon sehr leiden. Telefonkabinen gibt es nicht und die vier Meetingräume sind dauerbesetzt. Es gibt aber Möglichkeiten hin und wieder von zuhause zu arbeiten. Dabei ist man natürlich ausgestattet mit Laptop und Telefon. Solange im Team abgesprochen also sehr flexibel handhabbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich.
Image
Es gibt geteilte Meinungen. Das ist aber ganz normal in einem so schnell wachsenden Unternehmen. Nicht immer kann jedes Problem sofort gelöst werden, da kommt auch mal Unmut auf bei dem einen oder anderen. Generell hat die Firma einen enormen Wandel durchgemacht und ist auf einem steilen Weg das Image zu verbessern. Nichtsdestotrotz gibt es nichts, was man nicht lösen kann und ich habe schon SEHR viel Schlimmeres als das erlebt. Das sollte man sich vor Augen halten von Zeit zu Zeit. Ich bin sehr zufrieden und glücklich mit meiner Arbeit und dem Unternehmen.