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Bewertung

Überdurchschnittliche Erfahrung

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei open knowledge GmbH in Oldenburg als Enterprise Developer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess verlief sauber. Der Interviewer kam verspätet, da ihm im Vorfeld ein Meeting eingeschoben wurden. Man merkte ihm an, dass ihn selbiges sehr ausgelaugte.

Wahrscheinlich war es dieser Energiemangel, der dazu führte, dass der Kollege im Verlauf des Gesprächs stark abbaute. Mir war sehr früh klar, dass wir nicht zusammenkommen würden. Ihm auch, was man deutlich merkte. Man merkte allerdings auch, dass er sich sehr anstrengte, professionell zu bleiben.

Trotzdem blicke ich positiv auf den Prozess zurück.

Die Antwort erhielt ich zeitnah.

Bewerbungsfragen

  • Wie würdest du folgendes Problem lösen? Was ist dir wichtig an deinem Arbeitsumfeld?
  • Gründe für Wechsel

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Mike Wilkes, Marketing & Kommunikation
Mike WilkesMarketing & Kommunikation

Liebe/r Bewerber/in.

Ich danke dir für deine positive Rückmeldung.
Dan Hinweis mit der "Energie" nehme ich auf jeden Fall für uns mit. Wenn wir uns energiegeladene Bewerber/innen wünschen, sollte diese Energie auch in uns spürbar sein. Danke für dein Verständnis. Natürlich hat jeder von uns mal einen stressigen Tag. Vor dem nächsten Bewerbungsgespräch planen wir einfach ein paar Minuten mehr Pause ein. Kaffee geht da immer. Warum nicht eigentlich direkt mit dem Bewerber/ in. In der Kaffee-Ecke lässt es sich doch locker quatschen. Das ist doch mal eine Idee.
Dein positives Feedback hat mich angeregt. Danke!

Mike Wilkes
OPEN KNOWLEDGE GmbH

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