Toller Arbeitgeber!
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Vertrauen werden hier groß geschrieben. Es wird in Maßen gelobt, nicht in Massen. Teammeetings sind grundsätzlich regionenübergreifend, jeder Mitarbeiter freut sich auf das persönliche Zusammenkommen. Die Arbeitsatmosphäre ist super, der Umgang untereinander freundlich, hilfsbereit und wertschätzend
Kommunikation
An der Kommunikation mangelt es leider. Es dauert manchmal sehr lange bis man die richtigen Informationen die man benötigt bekommt. Zum einen weil es aufgrund der Unternehmensgrösse unmöglich ist, genau zu wissen welcher Mitarbeiter welche Aufgaben hat (somit auch welche Informationen er hat) und zum anderen liegen viele Zeitzonen zwischen den einzelnen Offices und dem Headquarter in den USA. Der Informationsfluss ist mühselig und zeitaufwendig im Alltag. Grundsätzlich gibt es aber viele Meetings, auch online aufgezeichnete, die man sich zu einem späteren Zeitpunkt anschauen kann. Wenn es also um Produktneuerungen und Weiterentwicklung geht ist man immer top informiert!
Kollegenzusammenhalt
Trotz dezentraler Struktur ist es ein Team das immer zusammenhält, es entstehen schnell Freundschaften, die über ein normales kollegiales Verhältnis hinaus gehen. Ich hatte selten so tolle Kollegen und Freunde wie in dieser Firma. Das liegt zu einem großen Teil daran, dass OpenTable bei Rekrutierungsprozess sehr darauf achtet, dass die Charaktere der Mitarbeiter zusammenpassen.
Work-Life-Balance
Wer sie will, der kann sie haben! Urlaub sollte früh eingereicht werden (bereits Ende des laufenden Jahres für das Folgejahr) damit ein grober Überblick gegeben ist. Änderungen sind immer möglich, auch kurzfristig kann noch Urlaub genommen werden. Die Arbeitszeiten sind mal härter und mal lockerer, man kann für sich selbst entscheiden wie man seinen Tag /seine Woche gestaltet. Familie und grundsätzlich Privatleben geht vor. Es gibt absolut keine Gruppenzwang
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind stets fair, ehrlich, offen und hilfsbereit. Hierarchien werden flach gehalten. Sie sind auf keinen Fall abgehoben und stehen jederzeit helfend zur Seite.
Interessante Aufgaben
Wie in jedem Unternehmen steht die Zielerreichung an erster Stelle. Man kann sich seinen Arbeitstag und das Arbeitsaufkommen komplett frei gestalten und aufteilen. Die Arbeitsbelastung ist in Ordnung, es gibt Zeiten in welchen man überdurchschnittlich viel Arbeitsaufkommen hat aber ebenso gibt es Zeiten in welchen die Belastung niedriger ist. Wer sich seine Arbeit richtig einteilt kann sich selbst eine ideale work-life-Balance schaffen.
Gleichberechtigung
Alles fair
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keinerlei Diskriminierung
Arbeitsbedingungen
Das Büro in Frankfurt ist groß, freundlich und lebendig eingerichtet. Im Homeoffice bleibt das jedem selbst überlassen. Die Arbeitsmittel sind nicht die Neuesten aber sie erfüllen ihren Zweck zu genüge. Leider wird kein Diensthandy gestellt, hier bleibt es dem Mitarbeiter überlassen ob er sein privates Telefon nutzt oder ein Diensttelefon anschafft. Auch wird kein Firmenwagen gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden in regelmäßigen Abständen Hilfsorganisationen unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles absolut top! Gehalt top, immer pünktlich, Kooperationen mit verschiedenen Unternehmen bestehen durch die die Mitarbeiter von OpenTable Vorzüge genießen können.
Image
Das Image stimmt aber viel geredet wird nicht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es keine. Wer sich beweist hat natürlich die Chance befördert zu werden, entweder im gleichen Job oder sogar durch das Angebot einer Stelle bei der man sich vorstellen kann, dass sie gut/noch besser zum Arbeitnehmer passt