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Optica 
Abrechnungszentrum 
Dr. 
Güldener 
GmbH
Bewertung

Kontrolle & Misstrauen im Marketing/Vertrieb

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Optica Abrechnungszentrum Dr. Güldener GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird viel für den Mitarbeiter getan: Freitagsfrühstück, Events, Bonuszahlungen, etc.

Verbesserungsvorschläge

Einzelne Positionen und deren Besetzung hinterfragen

Arbeitsatmosphäre

Der Titel dieser Bewertung fasst die Arbeitsatmosphäre gut zusammen. Gerade zu Beginn der Corona-Pandemie musste man um die Möglichkeit des Home Offices "kämpfen". Daraufhin folgten Kontrollanrufe und die Stempelzeiten wurden uns auf die Minute genau vorgegeben. Kein Vertrauen, keine Wertschätzung.

Kommunikation

Hier muss ich klar differenzieren. Im gesamten Unternehmen war die Kommunikation gut. Vor allem während der Pandemie wurden wir stets Neuerungen informiert. Im Marketing-Team hat das leider weniger gut funktioniert.

Kollegenzusammenhalt

Das einzig gute an meiner Zeit in diesem Unternehmen war das Team, bzw. das, was davon übrig geblieben ist. Den in den letzten zwei Jahren wurde nahezu jede Stelle einmal neu besetzt.

Work-Life-Balance

Überstunden wurden schnell aufgebaut. Schnellschüsse waren an der Tagesordnung. Die Stunden wieder abzubauen, war hingegen schwieriger. Einzelne Tage abzufeiern war auf einmal nicht mehr möglich, obwohl in den Vorstellungsgesprächen anders versprochen.

Vorgesetztenverhalten

Wie es auch schon aus vorherigen Bewertungen herauszulesen ist, ist das Unternehmen Optica vermutlich ein gutes und auch auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter/innen bedacht. Umso trauriger ist es, wenn eine einzelne Person es schafft, ganze Teams zu vergraulen und nichts dagegen unternommen wird. Eine Art Resignation war auch in der HR zu spüren, da Austrittsgespräche zuletzt schon gar nicht mehr geführt wurden.

Interessante Aufgaben

Hatte durchaus Potential.

Karriere/Weiterbildung

Wurde dem Marketing-Team leider trotz mehrmaliger Nachfrage untersagt.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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