Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
85 MATT optik & akustik Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei MATT optik & akustik verdienen kannst.
Augenoptiker:in
Ø 29.100 € brutto/Jahr 33 Gehaltsangaben
Augenoptikermeister:in
Ø 49.800 € brutto/Jahr 22 Gehaltsangaben
Filialleiter:in
Ø 53.700 € brutto/Jahr 8 Gehaltsangaben
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Hörgeräteakustiker:in
Ø 49.900 € brutto/Jahr 8 Gehaltsangaben
Mediengestalter:in
Ø 32.400 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Buchhalter:in
Ø 37.800 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Verkaufskraft im Einzelhandel
Ø 30.800 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
HR-Manager:in
Ø 69.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Leiter:in Marketing
Ø 61.700 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Vertriebsmitarbeiter:in
Kaufmännische:r Angestellte:r
Leiter:in Vertrieb
Lehrling
Country Manager:in
Grafikdesigner:in
Gehälter bei MATT optik & akustik
| Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
|---|---|---|
| Augenoptiker:in | Regensburg | 29.100 € |
| Augenoptikermeister:in | Regensburg | 49.800 € |
| Filialleiter:in | Regensburg | 53.700 € |
| Hörgeräteakustiker:in | Regensburg | 49.900 € |
| Mediengestalter:in | Regensburg | 32.400 € |
| Buchhalter:in | Regensburg | 37.800 € |
| Verkaufskraft im Einzelhandel | Regensburg | 30.800 € |
| HR-Manager:in | Regensburg | 69.200 € |
| Leiter:in Marketing | Regensburg | 61.700 € |
Leider ist dies der Punkt wo man sagen muss die Meisten Branchen Mitbewerber zahlen besser. Es gibt kein Transparentes Gehalts Modell. Wenn man nach Gehaltserhöhung fragt wird man oft vertröstet das man an Personalkosten Sparen müsse etc etc.Wurde leider immer noch nicht Verstanden die Mitarbeiter im Laden Verdienen das Geld für alle. Es wurde schon oft dreizehntes Monatsgehalt gefordert stattdessen werden wenig Attraktive Provisions Modelle Angeboten mit dem Urlaubsgeld ist es ebenfalls gleich.Da bringen mir 36 Urlaubstage leider auch nichts was eigentlich auch der einzige benefit ist.Das in einer Arbeitsbrache wo leider am Aussterben ist Genickbruch. Es wird zuwenig für die Mitarbeiter Zufriedenheit auf dem Gebiet getan. Dann wird sich gewundert wenn diese das Weite suchen oder die Branche verlassen.