Angenehmes Arbeitsumfeld, sehr gute Förderung der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Wer Hilfe sucht, findet immer einen helfenden Kollegen, egal aus welcher Hierarchie-Ebene.
Work-Life-Balance
Als Berater ist man viel beim Kunden - und der ist oft nicht am gleichen Ort wie die Geschäftsstelle. Aber die Rahmenbedingungen kommen dem entgegen: Die Fahrt zum Kunden wird als Arbeitszeit gerechnet, jede Überstunde wird erfasst.
Interessante Aufgaben
Die Interessen der Mitarbeiter werden berücksichtigt, wo es möglich ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und erfahrene Mitarbeiter werden sehr geschätzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Um das Thema kommt niemand herum - hier kann noch einiges mehr getan werden. Aber die ersten Schritte werden angegangen.
Image
Beim Kunden haben wir einen guten Ruf. Leider sind wir außerhalb dieser Kreise wenig bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Als Mitarbeiter wird man gefördert z.B. durch Weiterbildungen in Seminaren. Man muss es nur ansprechen.