Orgadata AG als Arbeitgeber

  • Leer, Deutschland
  • BrancheIT
Orgadata AG

Außen hui, innen pfui

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Orgadata AG in Leer gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gar nichz

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Alles

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es wurde nichts gemacht, mit 200 Leuten im Großraumbüro, es gab dann Desinfektionsmittel an jeden einzelnen Platz

Arbeitsatmosphäre

Lautes Großraumbüro, weil man sein will wie Google und co dabei wird auf die Arbeitnehmer und Jobbezogene Bedürfnisse keine Rücksicht genommen

Kommunikation

Viele Meetings, aber wirklich wichtige Dinge werden nur mangelhaft kommuniziert

Kollegenzusammenhalt

Es gibt viele tolle Kollegen, aber wenn Teams gut zusammenhalten, werden sie ohne Rücksprache auseinander gerissen
Und es gibt immer Kollegen die mit Vorsicht zu genießen sind

Work-Life-Balance

Es wird sich mit vielen Urkunden und Awards gebrüstet, aber wenn man es wirklich möchte, wird nichts getan oder man ewig hingehalten

Vorgesetztenverhalten

Die meisten Vorgesetzten sind nett und freundliche, wenn man aber ein Gespräch mit ihnen möchte, verhält es sich ähnlich wie einen Termin beim Facharzt zu bekommen

Interessante Aufgaben

Sehr stupide Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt nicht allzuviele, die meisten „Älteren“ sind in der Führungsetage

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro
Wenn was mit der IT ist, sollte man Wartezeit einplanen, schnell geht da nichts

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden fette BMW‘s gefahren

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist ok für die Region

Image

Die Außenwirkung in sozialen Medien ist der Firma sehr wichtig, an der Umsetzung Intern mangelt es leider

Karriere/Weiterbildung

Quasi nicht gegeben


Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Birte EggertPersonalabteilung

Liebe ehemaligen Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke für dein ehrliches Feedback. Damit können wir so nicht zufrieden sein und unser Anspruch für alle unsere Mitarbeiter ist ein anderer. Unsere Außenwirkung ist uns wichtig, aber wir wissen, dass wir Innen stark sein müssen und da unser ganzes Potenzial ist. Wir sind immer daran interessiert uns zu verbessern und entwickeln. Wir freuen uns, wenn du die Chance nutzen würdest, dich mit konstruktiven Verbesserungsvorschlägen bei uns zu melden.
Dein HR Team