25 Bewertungen von Bewerbern
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sich in die Position des jeweiligen Bewerbers hineinversetzen und Wertschätzung entgegenbrongen. Wunsch nach Telefon-Interview stattgeben anstatt einen stundenlang anreisen zu lassen für ein Gespräch, in dem es nur darum geht, herauszufinden, ob man sich gegenseitig sympathisch findet. Sich vernünftig auf das Interview vorbereiten und die fachliche Eignung des Kandidaten testen.
Aus meiner Sicht hat hier alles gepasst. Von der schnellen Reaktion, über die Terminabstimmung bis hin zum Gespräch. Die Absage kam im genannten Zeitrahmen.
Bewerbermanagement abgeben an Personaldienstleister, da es im Bewerbungsprozess an Professionalität mangelte
So verdient kununu Geld.