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Orizon GmbHals Arbeitgeber

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Orizon GmbH Erfahrungsbericht

  • 19.Juni 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Mehr Schein als Sein

2,31

Arbeitsatmosphäre

Stringentes Arbeitsklima

Vorgesetztenverhalten

Anfangs bemüht, aber mit der Zeit ein "kaltes" Verhältnis. Kollegen die das Unternehmen verlassen, werden in der Kündigungszeit eiskalt nicht mehr beachtet. Strahlt (menschlich gesehen) keinerlei Führungsqualitäten aus.

Kollegenzusammenhalt

Direkte Kollegen sehr gut. Einzig gegenüber Vorgesetzten sehr distanziert.

Interessante Aufgaben

Kommt immer auf die zu betreuenden Kunden an. Teilweise sehr gute Kontakte in die Unternehmen und somit Spaß an der Arbeit - teilweise werden aber Bewerber oftmals einzig als "Ware" angesehen.

Kommunikation

Unter Kollegen recht gut, nach oben jedoch sehr schlecht.

Gleichberechtigung

Nicht wirklich erkennbar. Lieblinge werden bevorzugt, andere dagegen links liegen gelassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es kaum. Durchschnittsalter sehr jung. Ältere Bewerber für interne Stellen werden oftmals gar nicht erst in die engere Auswahl genommen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung nur in geringem Umfang und das auch nur durch Interne Schulungen mit externen Referenten. sonstige Schulungen werden rigoros abgewiegelt. Karriere zu machen ist nahezu ausgeschlossen.

Gehalt / Sozialleistungen

Weit unterdurchschnittlich. Große Diskrepanz bei variabler Vergütung bei den Kollegen. Vor allem auch zwischen Mann und Frau.

Arbeitsbedingungen

Dauerhaft Probleme mit IT-Ausstattung. Im Winter und Sommer bei (extremeren) Temperaturen entweder eiskalt oder extrem warm. Ein effektives Arbeiten ist somit kaum möglich.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nicht wirklich erkennbar und von niemandem gelebt. Menschen sind rein "Ware" die Bedürfnisse derer werden zumeist für den eigenen Profit außen vor gelassen.

Work-Life-Balance

Kaum Umsetzbar. Als Dienstleister, starre Arbeitszeiten. Es wird peinlichst genau darauf geachtet, die Soll-Arbeitszeit einzuhalten. Überstunden natürlich jederzeit gerne erwünscht, bei gleichem Gehalt.

Image

Geben sich nach außen hin als einer der Top-Dienstleister, doch leider ist er keinen deut besser als viele andere. Es wird mit Pluspunkten geworben, wovon die meisten ohnehin gesetzlich vorgeschrieben sind.

Verbesserungsvorschläge

  • Endlich gerechtere Bezahlung (auch zwischen Mann und Frau). Die Bewerber nicht nur als "Ware" ansehen. Vorgesetzte genau analysieren, ob diese überhaupt dafür geeignet sind.

Pro

Die ersten 3 Monate wird neuen Mitarbeitern ein sehr gutes Gefühl gegeben.

Contra

Nach 3 Monaten kehrt sich dieses gute Bild sehr schnell in ein negatives um. Erst da wird das "wahre" Bild sukzessive klar.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Orizon GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für die Bewertung genommen haben - es tut uns leid, dass sie in einigen Punkten nicht zufrieden waren! Diese Kritik wollen wir gerne zum Anlass nehmen, gemeinsam mit Ihnen offen über Möglichkeiten zur Verbesserung der angesprochenen Punkte zu diskutieren. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns unter feedback@orizon.de kontaktieren. Es liegt uns sehr am Herzen, unsere Mitarbeiter zu unterstützen.

Mitarbeiter von Orizon GmbH