Meine Ausbildung bei der Orizon GmbH
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde an diesem Ausbildungsbetrieb gut, dass viele Betreuer an die Seite gestellt werden. Bei Fragen oder Problemen hat man in der Niederlassung und in der Augsburger Zentrale immer mindestens einen Ansprechpartner/in. Es werden Materialien für die Schule und auch für die Praxis zur Verfügung gestellt. Durch Seminare bzw. Schulungen hat man die Möglichkeit sich mit anderen Azubis auszutauschen und neue Anregungen, für die Gestaltung der eigenen Ausbildung, einzuholen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine negativen Punkte, die unbedingt zu nennen wären. Es treten natürlich zwischendurch Situationen auf, die nicht ganz reibungslos verlaufen aber dennoch findet man schnell eine Lösung oder einen Kompromiss.
Verbesserungsvorschläge
Ein Niederlassungswechsel, z. B. nach Hamburg in den Marketingbereich, wäre in meinem Interessen.
Die Ausbilder
Meine Ausbilder sind offen für Fragen und Anregungen. Sie sind fachlich und persönlich top und behandeln mich in jeder Situation fair.
Aufgaben/Tätigkeiten
Mir wird ausreichend Zeit zum Lernen gegeben. Es wurde mir bisher noch keine Möglichkeit zu einem bezahlten Auslandaufenthalt angeboten, da es außerhalb Deutschlands keine Möglichkeit zum Niederlassungswechsel gibt. Die technische Ausstattung im Büro ist zeitgemäß und unkompliziert.
Variation
Die Aufgaben sind abwechslungsreich.
Karrierechancen
Bei Orizon gibt es abhängig von der zu besetzenden Stelle, eine unbefristete Übernahme. Es werden außerdem Aufstiegschancen angeboten , in Form von bezahlten Weiterbildungen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt derzeit keine weiteren Auszubildenden, jedoch Werkstunden und Praktikanten. Ich werde von meinen Kollegen ernst genommen.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist über dem Durchschnitt. Der Lohn wird jeden Monat pünktlich ausbezahlt.
Arbeitszeiten
Es ist möglich, in Absprache mit den Vorgesetzten, die Arbeitszeit zu variieren. An Wochenenden hat man frei. Außer man nimmt an Events teil.