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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungWenn man Spaß hat sich klein zu machen und zu bücken und zu kriechen, bitteschön.
Ziemlich alles. Die falsche Nettigkeit um an diverse Infos zu kommen ist am besten. Die Mitarbeiter fertig zu machen.
Absolut sollte man Transparenz zeigen, weniger reden mehr tun. Hilfsarbeiter wieder einstellen, Stammpersonal entlasten. Schlichtpläne Besatzung gestalten.
Der am besten bewertete Faktor von OTH Oberflächentechnik Hagen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mit Abstand das Beste aber viel falsche Freundlichkeit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OTH Oberflächentechnik Hagen ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gibt's nicht. Man wird mit falschen Perspektiven und Versprechungen gelockt. Auch vertraglich bzw. lohntechnisch sehr bedenklich was man da angeboten bekommt.
