4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Ungerecht
Bewerber/inHat sich 2021 bei outokumpu in Krefeld beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Durfte nicht am Einstellungstest teilnehmen ohne einen Mund-Nasen-Schutz, obwohl ich darauf hingewiesen habe, dass ich ein ärztliches Attest habe, das mich von der Maskenpflicht befreit.
Zufriedenstellende Reaktion
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Finger weg von dem Saftladen !!!
Bewerber/inHat sich 2019 bei outokumpu nirosta gmbh (dillenburg) in Dillenburg als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte wechseln
Bewerbungsfragen
Controlling
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Erstgespräch - und dann hat's mir gereicht
Bewerber/inHat sich 2016 bei Outokumpu Holding Germany GmbH in Duisburg als Experte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ständig wurde mir ins Wort gefallen.
Versuch Druck beim Thema Wechselfrist aufzubauen
Bewerbungsfragen
- Schwächen
- Keine Fragen zur Motivation
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Gute Atmosphäre, aber sehr lange Entscheidungswege
Bewerber/inHat sich 2012 bei Outokumpu GmbH in Willich beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
In nahezu jeder Hinsicht überzeugend, jedoch abhängig von Entscheidungen in Finnland. Daher ständige Verzögerungen und z.T. widersprüchliche Aussagen. Zukunftsaussichten nach Verkauf ungewiss.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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