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PARITÄTISCHES 
Seniorenwohnen 
gGmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score14 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Altenpfleger:in4 Gehaltsangaben
Ø40.700 €
Pflegeassistent:in3 Gehaltsangaben
Ø34.300 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer nur das Gleiche machen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    79%79
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    79%79
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • KantineKantine
    36%36
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    36%36
  • RabatteRabatte
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7
  • ParkplatzParkplatz
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Geht mit der Zeit, Strukturmodell, digitales Arbeiten
Bewertung lesen
Freundlichkeit im Team, nette Vorgesetzte
Sicher durch die Pandemie! Tolles Hygienekonzept die von allen Kolleginnen unterstützt und getragen wurden. Hier stand der Schutz der Bewohner und Mitarbeiter an oberster Stelle!
Die Leitung im Haus hat immer ein offenes Ohr, egal wie viel Stress, sie selbst auf dem Schreibtisch zu liegen haben.... Sie bleiben menschlich...
Pünktliche Bezahlung, offenes Ohr, Alternative Lösungsvorschläge werden gegeben und auch angenommen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

profitorientiertes Arbeiten seitens der obersten Leitung des Unternehmens, da in der Vergangenheit, Schuldenberge (Steuerwald) noch und nöcher zu Stande kamen (2019/2020).
Das auch bei längerem Personalmangel auf Teufel komm raus alle Zimmer belegt werden.
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Nicht wirklich etwas, da kenne ich andere Arbeitgeber, bei denen sich dieses Feld eher lohnen würde
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hohe Fluktuation wird eher in Kauf genommen als das Problem in der Abteilung zu klären
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Hmm, fällt mir grad nichts ein.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

An der Wertschätzung des noch vorhandenen Personals arbeiten.... Es wird in der Pflege nicht besser..... Und es gibt auf dem Pflegemarkt (in Berlin) weitaus bessere Bedingungen....
Probleme sollten ernst genommen werden und wenigstens der Versuch einer möglichen Verbesserung der Situation angestrebt werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird Rücksicht genommen.... Nicht jeder Mitarbeiter (Pflege) sieht das auch so.
4
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Das Alter ist hier kein Hindernis um eingestellt zu werden. Das Personal, egal welchen Alters wird hier geschätzt und erfährt Dankbarkeit und Anerkennung.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Es wird versucht, jedem Mitarbeiter gerecht zu werden. Trotzdem oft Anrufe im Frei, ob Dienste aus dem Frei übernommen werden können.
3
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Wie überall in der Pflege
schon schwieriger, guter Wille ist da, aber Personalmangel auch.
2
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


wer sich weiterentwickeln will hat hier die Chance dazu!
4
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Man muss für kämpfen...
3
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Viele und regelmäßige Weiterbildungsangebote. Gern werden frei werdende Positionen aus den eigenen Reihen besetzt.
4
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Wenn man will, kann man sich weiterentwickeln.
4
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Die Firma bietet Ausbildungsplätze, viele Fortbildungen und schult in regelmäßigen Abständen, sodass die Mitarbeiter stets über aktuelles Wissen verfügen. Auch Individuelle Weiterbildungen sind auf Wunsch des Angestellten möglich.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH als eher traditionell.
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