Valeo 

Deutschland

Vorstellungsgespräche

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank für Ihr freundliches Feedback bezüglich unseres Bewerbungsprozesses! Es ist großartig zu hören, dass Sie sich transparent durch den Prozess begleitet gefühlt haben.

Bei Valeo ist es unser Ziel, jedem Kandidaten eine positive Erfahrung zu bieten und Ihre Wertschätzung für die Transparenz, die Ihnen währenddessen geboten wurde, bedeutet uns sehr viel.

Wir schätzen Ihr Interesse an einer Karriere bei uns und möchten Ihnen für Ihr Vertrauen danken. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft und hoffen, dass sich unsere Wege in Zukunft wieder kreuzen werden.

Freundliche Grüße
Ihr Talent Acquisition Team

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback zu Ihrem Bewerbungsgespräch. Es tut uns sehr leid zu hören, dass Ihre Erfahrung nicht den Erwartungen entsprochen hat und Sie sich während des Gesprächs unwohl gefühlt haben.

Es ist bedauerlich, dass das Interview nicht den Standards entsprach, die wir als Unternehmen setzen. Wir entschuldigen uns aufrichtig für die Unannehmlichkeiten, die durch die Verspätung und die Unterbrechungen während des Gesprächs entstanden sind. Solche Vorfälle spiegeln nicht die professionelle und respektvolle Atmosphäre wider, die wir bei Bewerbungsgesprächen sicherstellen möchten.

Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und werden sicherstellen, dass unsere Interviewerinnen und Interviewer angemessen vorbereitet sind, um Ihnen alle relevanten Informationen zu geben und auf Ihre Fragen einzugehen. Darüber hinaus werden wir unsere Prozesse überprüfen, um sicherzustellen, dass Bewerbungsgespräche in Zukunft reibungsloser und effektiver verlaufen.

Ihr Feedback ist äußerst wertvoll für uns, um unseren Recruitmentprozess kontinuierlich zu verbessern und sicherzustellen, dass alle Bewerberinnen und Bewerber sich respektiert und wertgeschätzt fühlen.

Vielen Dank, dass Sie uns diese Gelegenheit gegeben haben, uns zu verbessern. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg auf Ihrem weiteren beruflichen Weg.

Freundliche Grüße
Ihr Talent Acquisition Team

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank für Ihr Feedback bezüglich unseres Bewerbungsprozesses. Es tut uns aufrichtig leid, dass Sie nach Ihrem Bewerbungsgespräch keine Rückmeldung erhalten haben und negative Erfahrungen beim Erstkontakt mit unserem Unternehmen erleben mussten.

Wir verstehen, wie wichtig es ist, über den Stand der Bewerbung informiert zu sein, sei es eine Zusage oder eine Absage. Es war nicht unsere Absicht, Ihre Erwartungen zu enttäuschen oder Sie in Unklarheit zu lassen. Dies entspricht absolut nicht unseren Standards im Recruitmentprozess!

Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und werden sicherstellen, dass unser Bewerbungsprozess weiter optimiert wird, um allen Bewerbern eine angemessene und zeitnahe Rückmeldung zu geben.

Wir bedauern zutiefst, dass unser HR-Prozess bei Ihnen den Eindruck erweckt hat, dass der Faktor Mensch keine Rolle spielt. Dies entspricht nicht unser Intention und Unternehmensethik und wir werden alles daran setzen, um sicherzustellen, dass sich alle Bewerberinnen und Bewerber respektiert und wertgeschätzt fühlen.

Vielen Dank, dass Sie uns diese Gelegenheit gegeben haben, uns zu verbessern. Wir schätzen Ihr Feedback und werden daran arbeiten, um sicherzustellen, dass solche Situationen in Zukunft vermieden werden.

Freundliche Grüße
Ihr Talent Acquisition Team

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess bei uns. Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Ihre Erfahrung nicht den Standards entsprochen hat, die wir als Unternehmen setzen möchten.

Zunächst möchten wir Ihnen für Ihre positiven Worte bezüglich der Interviews mit unseren Kolleginnen und Kollegen von HR danken. Es freut uns zu hören, dass Sie diese als angenehm und professionell empfunden haben.

Jedoch bedauern wir, dass die Kommunikation mit dem Recruiter nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Ihr Bericht über Verzögerungen und unklare Rückmeldungen ist äußerst enttäuschend und steht nicht im Einklang mit unseren Werten als Unternehmen.

Wir entschuldigen uns für diesen Vorfall und nehmen Ihren Hinweis sehr ernst. Um die Kritik an die zuständigen MitarbeiterInnen weitergeben zu können und solche Vorfälle in der Zukunft zu vermeiden, würden wir uns sehr freuen, wenn Sie uns genauere Informationen zu dem Gesprächsablauf und den Namen der Teilnehmenden geben. Senden Sie uns hierzu bitte eine Mail an valeo.recruitment-germany.mailbox@valeo.com. Vielen Dank hierfür!

Wir bedauern es zutiefst, dass Sie sich aufgrund Ihrer Erfahrung dazu entschieden haben, Ihre Bewerbung zurückzuziehen. Wir schätzen Ihre Zeit und Ihr Interesse an einer Karriere bei Valeo und bedauern es, dass wir Ihre Erwartungen nicht erfüllen konnten.

Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Freundliche Grüße
Ihr Talent Acquisition Team

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Sie Ihre Erfahrungen bei uns als sehr positiv und wertschätzend empfunden haben.

Es ist uns wichtig, unseren Kandidatinnen und Kandidaten jederzeit eine angenehme und reibungslose Bewerbungserfahrung zu ermöglichen und wir sind froh zu hören, dass wir diesem Anspruch gerecht werden konnten. Ihre Rückmeldung über die Einladung zur Firmenfeier und die Gastfreundschaft, die Ihnen dort entgegengebracht wurde, freut uns sehr!

Wir bedauern es zwar, dass Sie sich aus persönlichen Gründen gegen eine Zusammenarbeit mit uns entschieden haben, dennoch danken wir Ihnen für Ihre Empfehlung und Ihr positives Feedback. Ihre Zufriedenheit und Ihre Erfahrungen sind für uns äußerst wichtig, und wir werden weiterhin bestrebt sein, unseren Bewerbungsprozess zu verbessern und sicherzustellen, dass sich alle Bewerberinnen und Bewerber bei uns gut aufgehoben fühlen.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und bedanken uns nochmals herzlich für Ihre Zeit und Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit mit Valeo.

Freundliche Grüße
Ihr Talent Acquisition Team

Liebe:r Kandidat:in,

zunächst möchten wir uns dafür bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Bewertung zu hinterlassen.

Als internationales Unternehmen sind kulturelle Offenheit und Englisch als gemeinsame Sprache unerlässlich. In Deutschland beschäftigen wir MitarbeiterInnen ca. 90 unterschiedlicher Nationalitäten, zu einem großen Teil rekrutieren wir auch Menschen ohne Deutschkenntnisse. Wir möchten betonen, dass wir Bewerbungen in mehreren Sprachen, einschließlich Englisch, akzeptieren, um unsere internationale Ausrichtung und Vielfalt zu fördern. Dies ermöglicht es uns, talentierte Fachkräfte aus verschiedenen Ländern und kulturellen Hintergründen anzusprechen und eine offene, von Diversität geprägten Kultur bei Valeo zu schaffen.

Nochmals vielen Dank für Ihr Feedback. Wir schätzen Ihre Meinung und werden sie nutzen, um unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern.

Freundliche Grüße
Ihr Talent Acquisition Team

Dear Applicant,

Thank you for taking the time to share your feedback regarding your recent interview experience with us. We sincerely apologize for any unprofessionalism or rudeness you encountered during the process.

Your description of the initial scheduling call and the conduct of the interviewers is concerning and does not reflect the level of professionalism we strive for in our hiring process. We understand the importance of respecting the time and effort that applicants invest in preparing for interviews, and we regret that your experience did not meet your expectations in this regard.

Rest assured that we take your feedback seriously and will address these issues internally to ensure that future interview experiences are conducted with the utmost professionalism and respect for all candidates.

Thank you for bringing these matters to our attention. We value your feedback and will use it to improve our processes moving forward.

Best Regards,
Your Talent Acquisition Team

Liebe:r Kandidat:in,

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge. Es tut uns leid zu hören, dass Sie das Gefühl hatten, geghostet zu werden, und wir möchten Ihnen versichern, dass dies nicht unseren Standards entspricht. Wir werden Ihre Vorschläge sorgfältig prüfen und uns bemühen, unsere Vorgehensweise zu verbessern, um sicherzustellen, dass wir in Zukunft besser auf unsere Kandidat:innen eingehen und ein positives Gefühl vermitteln. Wir werden auch sicherstellen, dass wir unseren Kandidat:innen zeitnah eine angemessene Rückmeldung geben, um sicherzustellen, dass sie über den Status ihres Bewerbungsprozesses informiert sind. Nochmals vielen Dank für Ihre wertvollen Hinweise.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche und private Zukunft alles Gute!

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Talent Acquisition Team