Will die Zeit nicht missen
Arbeitsatmosphäre
Für einen Vertriebsjob vollkommen in Ordnung, wenn man es mit ähnlichen Stellen vergleicht. Ich kann nur von meinem Team sprechen, weswegen ich nichts negatives anmerken kann.
- offene und ehrliche Kommunikation (soweit es natürlich das Vorgesetztem / Mitarbeiterverhältnis zulässt)
- transparente Zielsetzung
- eigenverantwortliche Arbeitsweise
- freie Pausenlegung
Kommunikation
Wie gesagt kann ich nur von mir persönlich aus beurteilen, weswegen ich auch dabei nie Probleme hatte. Offene und ehrliche Kommunikation, auch wenn man nicht immer alles davon hören wollte.
Kollegenzusammenhalt
Top
Work-Life-Balance
Es ist und bleibt ein Job im Vertrieb. Ich kannte Kollegen, die zwischen 8-17 Uhr mit Pause alles geschafft haben aber persönlich war ich nie konsequent genug. Wer einen 9-5 Job sucht ist leider in der Beratung nicht perfekt aufgehoben.
Vorgesetztenverhalten
Über die Jahre die verschiedene Vorgesetze gehabt und natürlich hatte jede/r seine eigenen kleine Macken. Aber wie schon erwähnt kann ich mich nicht beschweren, da mit mir immer ordentlich umgegangen wurde.
Interessante Aufgaben
Natürlich kann man das "Grundgerüst", wie bei jede, Jobs innerhalb von 6-12 Monaten und danach könnte es schnell langweilig werden. Aber da man für sein Geschäft, Tagesablauf etc. selbstverantwortlich ist, kann man da auch gut gegensteuern und sich neue Themenfelder suchen oder sich in andere Bereiche fachlich einarbeiten. Es ist einem selbst überlassen, was man aus seiner Zeit macht.
Gleichberechtigung
Wer will der kann auch.
Umgang mit älteren Kollegen
relativ junge Altersstruktur, typisch für Consulting Firmen mit dem Alter
Arbeitsbedingungen
Wenn nicht Sommer ist, dann passt auch alles. Der WISAG sei dank, dass es ab Mai wie in der Sauna ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Ungedeckeltes Provisionsmodell + gutes Fixum also vollkommen in Ordnung
Image
Hängt immer vom Berater persönlich ab, aber ich konnte mich nie beschweren und hatte auch nie negative Rückmeldungen meiner Mandanten.
Karriere/Weiterbildung
Wer will und Leistung zeigt kann sich Richtung Führung, Coaching oder Fachkarriere weiterentwickeln. Natürlich sind die Wege durch die Unternehmensform und Aufgabenfelder begrenzt aber das ist ja auch logisch.