Vorsicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Freizeitausgleich,
geringe Work-Life-Balance, da 50 Std./Woche aufwärts,
wenig Rücksprachemöglichkeiten,
nur Pseudo-Projektleiter,
keine flexible Zeitengestaltung nach Abschluss der Jahresplanung
Verbesserungsvorschläge
Projektleiter
Freizeitausgleich
Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
teils Misstrauisch, relativ wenig Kommunikation über Projekte, keine Zeit für Abstimmungen und Übergaben
Kommunikation
kaum Zeit um über Planungen zu sprechen und das weitere Vorgehen
Kollegenzusammenhalt
nette Kollegen, eher Freunde
Work-Life-Balance
kein Überstundenausgleich, Arbeitszeiten oft bei 50 Std./Woche aufwärts
Vorgesetztenverhalten
Wenig Plan, kaum Zeit für Absprachen oder Rückfragen,
offizielle Gespräche werden nicht angekündigt (keine Vorbereitung möglich), Ziele werden nicht definiert
Interessante Aufgaben
gemischtes Aufgabenfeld
Gleichberechtigung
in Abhängigkeit davon wie lange man bereits zusammenarbeitet und sich auch außerhalb der Arbeit kennt
Umgang mit älteren Kollegen
Haben auf Grund des Alters ein besseres Ansehen
Arbeitsbedingungen
neuer Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen
Gehalt/Sozialleistungen
unter dem Branchendurchschnitt, übrstunden werden nur sporadisch bezahlt
Karriere/Weiterbildung
nur auf Nachfrage sind Weiterbildungen möglich, wenn diese auch noch selbst recherchiert wurden und nicht zu teuer sind. Aufstiegschancen sind nicht gegeben. Schulungen erfolgen kaum, ebenso Einführungen für neue Kollegen sind nicht vorgesehen.