Ich war gerne da, bin inzwischen aber sehr gerne weg...
Verbesserungsvorschläge
"Schiri, wechseln!".
Es ist Zeit für einen ehrlichen und kompetenten Neuanfang. Schluss mit dem Nepotismus.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt von Duckmäusertum. Niemand wagt die offensichtlichen Fehler deutlich anzusprechen, weil er sonst rasiert wird. Wenig Kontakt nach Wiesbaden bedeutet ruhiges Arbeiten.
Kommunikation
"2 x 3 macht 4. Widdewiddewitt und Drei macht Neune..."
Kollegenzusammenhalt
Zunehmend schlechter, weil Respektlosigkeit vor dem Einzelnen von oben seit Jahren vorgelebt wird.
Viele Altgediente halten durch, weil die Rente bevorsteht oder sie auf einen baldigen Wechsel der Führungsriege hoffen.
Vorgesetztenverhalten
Falsche Entscheidungen werden nicht zugegeben und gnadenlos durchgezogen. Ist man anderer Meinung, hat man "es nicht verstanden"....
Interessante Aufgaben
Inzwischen sind alle Griechen: Sisyphos
Gleichberechtigung
Alle werden gleich schlecht von oben behandelt. Einige wenige sind aber "gleicher"....
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht, aber auch keine Benachteiligung
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im Gebäude sind unterirdisch. Ein weiteres Katastrophenprojekt für das "er" keine Verantwortung übernimmt ...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur wenn es sich rechnet.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer wieder "Spielereien" mit Provisionen.
Image
Man hält sich für Apple, ist jedoch Lichtjahre davon entfernt:
Über "Innovationsführer", "P&I gehört zu den namhaften und bedeutenden IT-Unternehmen der HR-Branche in Europa" usw. lachen inzwischen fast alle ...
Karriere/Weiterbildung
Man muss offensichtlich nicht viel können um Führungskraft zu werden oder zu bleiben.
Oft reichen viel Gefügigkeit und zu viel Gel oder Make-Up...