Let's make work better.

FUTRUE GmbH Logo

FUTRUE 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Ich würde es immer wieder tun

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PharmaSGP GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flache Hierarchien, Duz-Kultur, open door policy
- Kaffee, Espresso, Cappuccino, Latte Macchiato..., Wasser, Obstkorb - alles for free
- Moderne Einrichtungen
- Kickertisch
- Team Events, Firmenevents

Verbesserungsvorschläge

- Sozialleistungen überdenken / anbieten
- Weiterbildungsmaßnahmen ermöglichen
- In unsere wirklich guten Mitarbeiter etwas mehr investieren

Arbeitsatmosphäre

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, das Tempo hoch, aber alle ziehen an einem Strang. Man teilt sowohl schwerere Tage als auch die ganzen positiven Tage miteinander. Es ist nicht immer perfekt, doch wer will das schon. Am Ende muss die Zusammenarbeit erfolgreich sein und Spaß gemacht haben - und das bietet die Firma mit Ihren Kollegen.

Kommunikation

Wie in jeder anderen Firma erfährt man hier viel über den Flurfunk, aber man erfährt es. Und Die Geschäftsleitung bessert sich in diesem Punkt. Es gibt ein monatliches Townhall Meeting, in dem Fragen geklärt und neue/wichtige Themen besprochen werden. Auch steht die Tür vom GF immer offen - er ist dankbar für Feedback.

Kollegenzusammenhalt

Das ist hier wirklich einmalig. Im Team halten wir sehr gut zusammen und unterstützen uns gegenseitig - egal was anfällt. Die Mehrarbeit die hier geleistet wird nimmt vor allem für die Kollegen in Kauf - um am Ende des Tages gemeinsam was geschafft zu haben. Und der Erfolg bestätigt die Notwendigkeit und den Wert eines jeden einzelnen Mitarbeiters. Die Kollegen möchte ich nicht missen!

Work-Life-Balance

Der frühere Feierabend Freitags ist wirklich Gold wert und den brauche ich auch. Ansonsten muss man ehrlicher Weise sagen, dass die Tage lang sein können (je nach Abteilung). Aber die Zeit verfliegt auch, da man viele und spannende Themen auf dem Tisch liegen hat.
In der Nähe gibt es ein Fitnessstudio bei dem man zu vergünstigten Konditionen vor oder nach der Arbeit noch sportlich aktiv sein kann... wer es braucht :-)
Grundsätzlich kann man sagen, die Tage starten hier eher etwas später, gehen dementsprechend aber auch in die Abendstunden. Für Langschläfer und Nachtaktive ein Luxus.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetze hat immer einen Moment Zeit um sich meine Themen, Sorgen, Fragen und Wünsche anzuhören. Hier stehen wirklich alle Türen offen, so dass man auch einfach mal kurz reinschneien kann.
Zum Geschäftsführer vielleicht noch ein paar Worte. Ich schätze ihn, da er - und da gebe ich meinen Vorrednern recht - sehr offen und direkt kommuniziert. Und das beinhaltet neben Kritik auch Lob! Man muss es nur hören wollen... Er ist direkt und man weiß ganz genau woran man ist. Wenn man diese Art Menschen mag, weil man selbst auch so tickt, dann entwickelt es sich zu einem offenen Austausch. Und wie schon geschrieben - Feedback ist ihm wichtig. Also traut euch :-)

Interessante Aufgaben

Absolut ja.
Es gibt natürlich wiederkehrende Aufgaben, aber hier ist es möglich, jeden Tag etwas dazu zu lernen und darum geht es doch. Man kann wirklich was bewegen und Einfluss nehmen, wenn man das möchte.

Gleichberechtigung

Man schaue sich die Mitglieder der GL an - zwei Männer, zwei Frauen. Viele unserer Head of oder Team Leads sind weiblich.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt wenig ältere Kollegen, aber die integrieren sich hier sehr gut und werden genauso aufgenommen wie alle anderen auch. Das hängt doch aber wirklich von jedem selbst ab - ob jung oder alt, bin ich offen und freundlich, was soll mir dann passieren?!

Arbeitsbedingungen

Naja es geht immer besser - aber die Räume sind nicht zu groß, alles ist in schlichtem weiß, grau und schwarz gehalten. Man kann seinen Arbeitsplatz persönlich gestalten. Die Technik ist auf dem neusten Stand, bevorzugt man zwei Monitore bekommt man diese... Für ganz große Menschen sind die Tische sicher ein Kritikpunkt, denn nur wenige sind höhenverstellbar. Es gibt in allen Räumen bodentiefe Fenster, die viel Helligkeit bieten und für den Sommer Klimadecken (in meinem Büro funktioniert sie).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen selber soweit ich weiß nicht, aber die GL engagiert sich privat für solche Themen. Wir im Team achten auf die Papierverschwendung, halten sie möglichst gering. Viel mehr kann man nicht machen als ArbeitnehmerIn.

Gehalt/Sozialleistungen

Da muss definitiv was passieren. Das Gehalt finde ich angemessen für ein Pharmaunternehmen und KEIN Pharmakonzern! Sozialleistungen... naja es tut sich was, aber derzeit gibt es nur wenig. Hier muss ein Umdenken erfolgen.

Image

Pharma an sich hat ein sehr gutes Image und es handelt sich um eine der zukunftsträchtigsten Branchen. Die PharmaSGP selbst ist stark im Wachstum, ein kleiner Troublemaker bei der Konkurrenz und die Mitarbeiter haben ein sehr gutes Standing, wenn sie von der SGP kommen. Alle Mitarbeiter die hier sind und hier waren können was - und das wissen die anderen und nehmen sie gerne auf.

Karriere/Weiterbildung

Also Karriere kann man hier machen - sowohl horizontale als auch vertikale Entwicklungen werden ermöglicht. Es gibt sehr flache Hierarchien, daher nicht die klassische Karriereleiter die es nach oben zu klettern gilt. Auch lernt man hier sehr viel für sich, da die Bereiche in denen man tätig ist eher verschwimmen, so dass man nicht nur einen kleinen Teil bearbeitet, sondern immer das Große Ganze im Blick hat. Projekte aus anderen Abteilungen können übernommen werden, interne Abteilungswechsel werden ermöglicht. Man selbst kann sich hier als stark weiterentwickeln.
Weiterbildungen gibt es eher kaum. Bei Bedarf reagiert man - von der HR oder GL werden aber keine Weiterbildungen proaktiv angeboten. Eine Excel Schulung gab es, Führungskräfteseminare und regelmäßige Produkt- und IT-Schulungen. That´s it. Auch da kann man noch das eine oder andere anbieten.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein ausführliches Feedback und deinen Eintrag! Wir freuen uns sehr über solch einen dezidierten Beitrag, der einen tollen Einblick in den Alltag gewährt. Bitte bewahre dir deine Offenheit und komm zu uns, wenn dir etwas auffällt, wo wir aktiv werden sollen, denn nur im Dialog können wir uns verbessern.

Danke und viele Grüße
vom HR-Team

Anmelden