Navigation überspringen?
  

Philip Morris (Deutschland)als Arbeitgeber

Deutschland,  3 Standorte Branche Handel / Konsum
Subnavigation überspringen?
Philip Morris (Deutschland)Philip Morris (Deutschland)Philip Morris (Deutschland)Video anschauen

Bewertungsdurchschnitte

  • 91 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (54)
    59.340659340659%
    Gut (12)
    13.186813186813%
    Befriedigend (15)
    16.483516483516%
    Genügend (10)
    10.989010989011%
    3,79
  • 20 Bewerber sagen

    Sehr gut (14)
    70%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    5%
    Genügend (5)
    25%
    3,69
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,28

Firmenübersicht

Über uns

Philip Morris International Inc. (PMI) ist das weltweit führende internationale Tabakunternehmen. Zum Portfolio des Unternehmens zählen sechs der weltweiten Top-15-Marken, inklusive Marlboro, der weltweit führenden Zigarettenmarke. PMI verkauft seine Produkte in ca. 180 Ländern in aller Welt. Im Jahr 2016 lag der Anteil des Unternehmens am gesamten internationalen Zigarettenmarkt außerhalb der USA bei geschätzten 15 % bzw. bei 27,9 % unter Ausschluss der Volksrepublik China und der USA. Weitere Informationen auf www.pmi.com

In Deutschland wurde Philip Morris 1970 gegründet und ist an drei Standorten vertreten: die Zentrale in München sowie die Produktionsstandorte in Berlin (Philip Morris Manufacturing GmbH) und Dresden (f6 Cigarettenfabrik GmbH & Co.KG).

Unser Ziel ist es, Erwartungen erwachsener Raucher zu erfüllen, indem wir ihnen innovative und qualitativ hochwertige Tabakprodukte in ihren bevorzugten Preiskategorien anbieten - und gleichzeitig unseren Anteilseignern ausgezeichnete Renditen ermöglichen. Wir konzentrieren uns auf ein verantwortungsvolles, langfristiges und stabiles Wachstum. Unser Ziel ist es, die mit dem Rauchen verbundenen Risiken zu reduzieren. Daher unterstützen wir eine wissenschaftlich begründete Regulierung von Tabakprodukten und  investieren gezielt in die Forschung von Produkten, welche das Potential besitzen, das Risiko im Zusammenhang mit Tabak zu erkranken, zu verringern.

Bei PMI möchten wir mit den Besten zusammenarbeiten. Deshalb wollen wir einzigartige Persönlichkeiten für uns begeistern, sie unterstützen und an uns binden. Unsere weltweit mehr als 79.000 Beschäftigten sind eine unserer größte Stärken und ein entscheidender Faktor für den Erfolg unseres Unternehmens. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sprechen mehr als 80 Sprachen und kommen aus der ganzen Welt.

Wir möchten ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das unseren Teams die Möglichkeit gibt, sich voll zu entfalten, ihre Ziele zu erreichen, ohne dass der Spaß dabei zu kurz kommt.

PMI ist aufgrund seiner hohen Standards, seiner exzellenten Arbeitsbedingungen und seiner herausragenden Weiterentwicklungsmöglichkeiten bereits seit 2014  regelmäßig als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet worden, die Philip Morris GmbH bereits zum 8. Mal. Wenn man in eines unserer Büros schaut und dort unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter anspricht, wird man sehr schnell feststellen, dass bei PMI jeder die Chance hat, den Unterschied zu machen und eine phänomenale Karriere zu starten. Mit mehr als 1000 „crossfunctional moves“, also Wechsel unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in andere Fachbereiche innerhalb des Unternehmens, sind die Möglichkeiten bei PMI grenzenlos.

Wir sind hier, um einen Einblick in #Inside PMI zu geben. Wir sind nicht hier, um unsere Produkte und Marken zu promoten.

Bitte lesen Sie dazu auch unsere Social Media-Richtlinien: Richtlinien

 

About us

Philip Morris International Inc (PMI) is the leading international tobacco company, with six of the world’s top 15 brands including the number one cigarette brand worldwide. PMI’s products are sold in more than 180 markets. In 2016, we held an estimated 15% share of the total international cigarette market outside of the United States, or 27.9% excluding the People's Republic of China and the United States. For more information, see www.pmi.com

In Germany, Philip Morris was founded in 1970 and is located at three different locations: the main office in Munich and the two factories in Berlin (Philip Morris Manufacturing GmbH) and Dresden (f6 Cigarettenfabrik GmbH & Co.KG).

As a company, our aim is to meet the expectations of adult smokers by offering innovative tobacco products of the highest quality available in their preferred price category, while generating superior returns for our shareholders. We operate with integrity, and are focused on responsibly delivering long-term, sustainable growth. We aim to reduce the harm caused from smoking by supporting effective evidence-based regulation of tobacco products and through our deep investment in developing and accessing products with the potential to reduce the risk of tobacco-related disease. 

At PMI we want to work with the best. That’s why our priority is to attract, support and keep with us diverse and unique individuals. Our global workforce of more than 79,000 people is one of our greatest strengths and the key to our success as a company. Our employees speak more than 80 languages and come from all corners of the world. 

We strive to create a work environment that allows our teams to achieve and reach their goals, while having fun together. PMI has been certified as a “Top Employer in Europe” for four consecutive years, in recognition of the high standards of excellence in our working environment and the exceptional development opportunities we offer our staff. The Philip Morris GmbH has even been certified for the 8th time. If you come into one of our offices or meet our people, you will quickly realize that at PMI everyone has the opportunity to make a difference and build phenomenal careers. With more than 1000 cross-functional moves a year, the opportunities for adventure are endless.

We are here to give you a view #insidePMI. We are not here to promote our brands/products. Please see our rules of engagement: Rules of Engagment

Kennzahlen

Mitarbeiter

79.000

Unternehmensinfo

Benefits

  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Coaching
  • Mentoren-Programm
  • Erholungsbereich
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home office
  • Handy
  • Laptop
  • Kantine
  • Mitarbeiter-Events
  • Mitarbeitergeschenke
  • Parkplatz
  • Rabatte

3 Standorte

Für Bewerber

Videos

Being an entrepreneur @ PMI

Philip Morris (Deutschland) Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,79 Mitarbeiter
3,69 Bewerber
4,28 Azubis
  • 15.Sep. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
0,00
Kollegenzusammenhalt
0,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
0,00
Gleichberechtigung
0,00
Umgang mit älteren Kollegen
0,00
Karriere / Weiterbildung
0,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
0,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
0,00
Work-Life-Balance
0,00
Image
0,00
  • 07.Sep. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
0,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00
  • 22.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Es wird gefordert aber auch gefördert!


Bewertungsdurchschnitte

  • 91 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (54)
    59.340659340659%
    Gut (12)
    13.186813186813%
    Befriedigend (15)
    16.483516483516%
    Genügend (10)
    10.989010989011%
    3,79
  • 20 Bewerber sagen

    Sehr gut (14)
    70%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    5%
    Genügend (5)
    25%
    3,69
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,28

kununu Scores im Vergleich

Philip Morris (Deutschland)
3,78
113 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Handel / Konsum)
3,00
88.246 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,09
2.062.000 Bewertungen