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PHOENIX CONTACT GmbH & Co. 
KG
Bewertung

Umgang mit Personal

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Phoenix Contact in Blomberg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr mit Kollegen kommunizieren. Probleme nicht verschweigen sondern, sie versuchen zu lösen.

Arbeitsatmosphäre

Kein Zusammenhalt, viel Mobbing,
Jeder redet über jeden.

Kommunikation

Es wird nicht kommuniziert, wenn man was wichtiges ansprechen will wird man abgeblockt und irgend eine ausrede erfunden. Es wird alles über dritte Person erfahren.

Kollegenzusammenhalt

Schlecht. Ein paar Kollegen erfinden irgendwas um andere schlecht zu machen

Vorgesetztenverhalten

Die suchen sich die Leute aus, wenn ihnen z. B. von jemanden die Nase nicht passt dann hat der /die jenigen keine chance. Sie sagen immer das wir über alles reden können, aber es bleibt trotzdem bei ihrer Entscheidung und Meinung.

Interessante Aufgaben

Ja

Gleichberechtigung

Nein gibt es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt's ein paar gute Kollegen die noch wissen wie es ist wo anders zu arbeiten

Arbeitsbedingungen

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Gehalt/Sozialleistungen

Gut

Image

Image ist schlecht, es ist kein Familien Betrieb, habe mitgekommen das vor kurzem eine Familie arbeitslos geworden ist.

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Ludwig, Senior Director Corporate & Group Functions Human Relations
Ines LudwigSenior Director Corporate & Group Functions Human Relations

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir entnehmen Ihrer Bewertung eine große Unzufriedenheit in Ihrem aktuellen Job – ein Zustand, den es gemeinsam zu verbessern gilt. Was die Themen „Vorgesetztenverhalten“ und „Kommunikation“ angeht, so ist aktuell noch kein Hinweis bei Human Relations oder dem Betriebsrat eingegangen. Ich möchte Sie daher ermutigen, mit dem Betriebsrat oder Ihrer zuständigen Personalreferentin Kontakt aufzunehmen und dort Ihre Probleme und Fragen in einem vertraulichen Gespräch zu klären. Darüber hinaus existieren im Fachbereich Logistik diverse standardisierte Verbesserungssysteme. Hier können Mitarbeitende Feedback geben und Optimierungsvorschläge zu fachlichen und auch anderen Themen geben. Auch diese können Sie gerne nutzen.

Selbstverständlich können Sie sich für ein vertrauensvolles Gespräch auch an mich wenden. Sie erreichen mich unter der Telefonnummer 05235/342032.