durchwachsen - Fachkräfte mal anders gewinnen
Bewerber/inHat sich 2017 bei PI Ceramic GmbH in Lederhose als Konstrukteur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber nicht vergessen. Interessant war die Einladung zum zweiten Gespräch. Es gab bei der Personalabteilung einen Zahlendreher im Datum. Nur zufällig hatte ich Zeit. ACHTUNG: der erste Eindruck keine Einbahnstraße! Feedback nach dem Gespräch war gewünscht und habe ich gern gegeben. Es hieß: wir melden uns - kommt einem bekannt vor. Eine endgültige Antwort gab es erst auf direkte Nachfrage - einerseits mit höflicher Entschuldigung, andererseits passt das wieder mit der zweiten Einladung zusammen.
Bewerbungsfragen
- Werdegang, Interessen, Grund für Bewerbung
- Fachwissen zu den Produkten und wie diese funktionieren
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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