Führung, Kommunikation und Planung müssen verbessert werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind sehr unterstützend und hilfsbereit.
Auf Personalgespräche verzichten die Vorgesetzten.
Kommunikation
Die Kommunikation muss stark verbessert werden.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist möglich, kurzfristige private Termine in der Arbeitszeit können nach Rücksprache wahrgenommen werden. Auf die Überstundenregelungen werden sehr stark geachtet.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen der Vorgesetzten sind oft nicht nachvollziehbar. Ziele oder Planungen der nächsten Monate werden nicht kommuniziert oder finden nicht statt.
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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