Alles in allem ok
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betriebsklima, offene Türen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Wille ist da, Dinge zu verbessern, aber verläuft es ins Leere
Verbesserungsvorschläge
Strukturen vom Papier in die Tat umsetzen, es wird viel für den Mitarbeiter getan, aber manchmal nicht an der richtigen Stelle...stehe Fortbildungen, Urlaubstage etc.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit
Es wird viel dafür getan, dass sich die Mitarbeiter wohl fühlen: Obstkorb, gemeinsames Essen in der Kantine, Betriebsausflüge, Firmenlauf, etc.
Lediglich einzelne Mitarbeiter drücken die Stimmung
Kommunikation
Man kann zu jederzeit jeden ansprechen...Open Door Politik wird gelebt
Über Ergebnisse wird man leider oft nur auf Nachfrage informiert oder über den Buschfunk
Kollegenzusammenhalt
der Kollegenzusammenhalt ist teamabhängig, ich habe bisher nur gute Erfahrungen gemacht, würde aber mein Team auch nicht tauschen wollen
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind gut und flexibel, Überstunden können in Freizeit umgewandelt werden
Leider recht wenig Urlaubstage...spricht man dies an, wird man darauf hingewiesen, dass man sich die Überstunden als Freizeitausgleich nehmen kann....das ist meiner Meinung kein entweder oder
Vorgesetztenverhalten
Teils gut, teils schlecht
Manche Vorgesetzte erlauben sich respektlose und herablassende Kommentare/Vorträge...dagegen wird von der Geschäftsführung auch nicht wirklich etwas unternommen
Oftmals fühlt sich auch keiner zuständig
Interessante Aufgaben
Manche Leute sind zufrieden, andere nicht ausgelastet. Letztere schlagen sich von Aufgabe zu Aufgabe durch, was sehr anstrengend und demotivierend ist.
Gleichberechtigung
Frauen verdienen weniger als Männer in der gleichen Position - aber was erwartet man von einer rein Männer geführten Kanzlei?
Mitarbeiter werden teilweise auf Abschlüsse oder Titel reduziert
Umgang mit älteren Kollegen
Wenige Kollegen sind älter, die die da sind, werden geschätzt
Arbeitsbedingungen
Alles modern und arbeitnehmerfreundlich. Jeder hat einen höhenverstellbaren Schreibtisch, Büros werden Max. Mit 3 Leuten besetzt, bei Problemen wird sich gekümmert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Von papierlos noch weit entfernt, auch Unterstützung bei Jobtickets gibt es nur gegen weniger Gehalt bzw. bei Gehaltsverhandlungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut, Sozialleistungen muss man sich aushandeln und auch oftmals auf Gehalt dafür verzichten
Man hat das Gefühl, dass man um alles kämpfen muss
Image
Gutes Image
Karriere/Weiterbildung
Auch hier hat man das Gefühl, dass man um alles kämpfen muss...es wird erwartet, dass für Fortbildungen zumindest teilweise Urlaub genommen wird...es gibt ein Budget pro Mitarbeiter, was für die meisten Fortbildungen gar nicht reicht, sodass man auch hier wieder verhandeln muss