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geobra 
Brandstätter 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

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Zu schnell gewachsen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Forschung / Entwicklung bei geobra Brandstätter Stiftung & Co. KG in Zirndorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein cooles Produkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass der Erfolg nicht an alle daran Beteiligten weitergereicht wird, und sich nur der Führungszirkel fast schon vulgär daran bedient.

Verbesserungsvorschläge

Hört auf eure Mitarbeiter! Feedbackgespräche als Selbstverständlichkeit etablieren! Mitarbeiter am Erfolg teilhaben lassen, nicht nur monetär.

Arbeitsatmosphäre

Super Kollegen in der gleichen Hirarchieebene, aber leider ist der Konkurrenzdruck schon in der mittleren Führungsebene so hoch, dass viel Frust nach "unten" durchgereicht wird.

Kommunikation

Leider nur sehr gefiltert für das Fußvolk, k(r)ampfhaft zwischen den Abteilungen, welche eigentlich schon ordentlich korrespondieren sollten

Kollegenzusammenhalt

Hat man seinen Kollegenkreis gefunden geht es bis ins Privatleben freundschaftlich zu.

Work-Life-Balance

Der "Starke" nimmt sich seine Zeit, Leute mit weniger Mumm kommen schon regelmäßig an die obere Stundengrenze

Vorgesetztenverhalten

Leider war der Vorgesetzte nur durch seine Nähe zum Firmengründer in seine Position gehoben worden. Fachlich sowie persönlich war er leider nicht geeignet diese Rolle vernünftig auszufüllen.

Interessante Aufgaben

Lieblingsspielzeug seit der Kindheit ;-)

Gleichberechtigung

Ich habe den Umgang mit Frauen und fremden Ethnien oft v.a. von der Abteilungsleitung als beleidigend und abstoßend empfunden

Umgang mit älteren Kollegen

Die hatten alle noch Verträge aus alten Zeiten mit Betriebsrente und allem was dazu gehört, das war es dann aber auch schon.

Arbeitsbedingungen

Durchweg gut, mit den Einschränkungen eines Großraumbüros...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht wirklich vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Wegen dem Geld sollte man nicht zum Brandstätter...

Image

Es glänzt von Außen und in den Medien.

Karriere/Weiterbildung

Jahrelanges betteln nach Schulungen, man sollte schon ein Autodidakt sein um sich zu entwickeln

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