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PM-International 
AG
Bewertung

Innovatives und schnell wachsendes Unternehmen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei PM-International - Einfach. Erfolgreich. in Speyer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsmöglichkeiten.
Aufstiegsmöglichkeiten.
Recht schnelle Entscheidungswege.
Vorschlagswesen für alle Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wäre schön, wenn das Unternehmen besser mit öffentlichen Verkehrsmittel erreichbar wäre.

Verbesserungsvorschläge

Den eingeschlagenen Weg so fortsetzen. Im letzten halben Jahr hat sich viel positives bewegt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm. Gute Zusammenarbeit aller. Gutes Betriebsklima.

Kommunikation

Klare Anweisungen von oben. Trotzdem ist jeder Vorgesetzte immer ansprechbar. Änderungen und Neuerungen werden rechtzeitig bekannt gegeben und auch geschult.

Kollegenzusammenhalt

Super Klima mit den Kollegen. Jeder hilft jedem. Richtig guter Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

Ich arbeite in der normalen Tagschicht und finde die Arbeitszeiten sehr angenehm.
Wenn ich etwas unter der Woche zu erledigen habe, kann ich auch mal in die Spätschicht wechseln und muss deshalb nicht unbedingt Urlaub nehmen, wenn ich z.B. auf ein Amt muss.

Vorgesetztenverhalten

Bestimmt, aber immer korrekt.
Jederzeit ansprechbar und kooperativ.

Interessante Aufgaben

Es gibt im Bereich Logistik verschiedene Aufgaben. Ich wurde in allen Bereichen eingearbeitet und wechsle deshalb auch immer mal wieder den Bereich. Das macht es schon interessanter und abwechslungsreicher.
Für mich ist das so am Besten.

Gleichberechtigung

Alle sind gleich und werden auch gleich behandelt.
Das kann ich so wirklich unterschreiben.
Jeder, der sich anstrengt und Interesse zeigt, kann auch eine Fort- oder Weiterbildung anstreben.
Dazu wurde sogar extra eine Frau eingestellt, die sich auch darum kümmert.

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt werden alle Kollegen gleich behandelt. Es werden keine Unterschiede gemacht. Die Alterstruktur ist gemischt und es werden auch ältere Kollegen eingestellt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Viel Tageslicht, alles sehr sauber und aufgeräumt.
Alle Gerätschaften in einem guten Zustand.
Sinnvolle Geräte und Untensilien werden kurzfristig beschafft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soweit ich das beurteilen kann, arbeitet das Unternehmen ständig daran die Umweltbelastungen gering zu halten. Wertstoffe werden getrennt und unnötige Verpackungen vermieden. Somit wirklich vorbildlich.

Gehalt/Sozialleistungen

Man bekommt nichts im Voraus.
Das Einstiegsgehalt ist ok. Strengt man sich an, zeigt konstant gute Leistungen, dann wird das anerkannt und auch das Gehalt steigt.
Das ist fair und auch für jeden nachvollziehbar.
Für die Tätigkeit ist die Bezahlung im Rahmen.
Mitarbeiter erhalten in einem gewissen Rahmen kostenlos Produkte, bzw. sie können diese auch zusätzlich verbilligt erwerben.
Eine sehr schöne Kantine, mit sehr gutem und günstigen Essen. Auch ein sozialer Treffpunkt für alle Mitarbeiter - hier sitzen auch die Chefs mit an den Tischen der Mitarbeiter.
Auch ein Fitnessraum mit tollen Geräten steht zur Verfügung.

Image

Es sind schon gute Produkte, die meine Firma anbietet. Das ist durchweg die Meinung aller Kollegen.
Klar, dass bei dem großen Sortiment nicht jeder alles mag. Aber es gibt viele Produkte, hinter denen jeder Mitarbeiter steht. Jeder nimmt die Firma als für die Gesundheit wichtig und gut wahr.

Karriere/Weiterbildung

Dieses Thema wird ernst genommen.
Es wurde sogar jemand für die Personalentwicklung eingestellt. Es gibt interne, wie auch externe Schulungen. Jeder kann sich dafür intern bewerben.
Je nach Eignung und/ oder persönlichem Verhalten wird auch gefördert. Das Unternehmen versucht den Nachwus primär aus den eigenen Reihen zu bekommen.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Super, danke, dass Sie sich die Zeit für ein so detailliertes, super positives Feedback genommen haben. Wir wissen das zu schätzen und arbeiten weiter daran, ein noch besserer Arbeitgeber zu werden.

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