Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Tradition bewahren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Essenszulage
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Kinderbetreuung
Kantine
Internetnutzung
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-BeteiligungTrotz der Größe unfassbar gutes Klima. Es macht einfach Spaß jeden Tag zur Arbeit zu gehen.
Kein Kommentar
Arbeitsklima, Kollegialität
- Aufgabenfeld kann auf Wunsch sehr flexibel angepasst werden
- Soziales Engagement bei Aktionen
- Qualitrain (Betriebliche Sportvorsoroge)
Die Ausbildung gehört zu den besten in Deutschland
Die Inkompetenz der Führungskräfte.
Durch deren Entscheidungen werden Millionen verbrannt
- Wie in vielen Unternehmen, werden schon untersuchte IT-Themen manchmal doppelt untersuctc, da das Unternehmen in anderen Abteilungen nicht rumfragt, sondern selbst loslegt
- Betriebliche Altersvorsorge nicht mehr zeitgemäß, da für viele unattraktiv oder Nachteile nicht beleuchtet werden und unwissentlich abgeschlossen wird
- Gehaltsgefüge ist nicht mehr realistisch, Anpassung notwendig, sagen auch Vorgesetzte
Die Kommunikation ist von manch Vorgesetzten eher schlecht als recht
Vetternwirtschaft wo man auch hinsieht
Zu viele Veränderungen in zu kurzer Zeit. Zu viele gerade fertig studierte Mitarbeiter, die dem Pool an vorhanden und erfahrenen Mitarbeitern vorgezogen werden. Schon die Bezeichnungen der meistens neuen Tätigkeitsfelder und die Namen der Abteilungen sind für etwas bodenständigere Menschen ein Graus !!
Da ist Hopfen und Malz verloren
Altersteilzeit, flexible Arbeitszeitmodelle
- Einer der wenigen Punkte: Externen Mitarbeitern werden kostspielig extern recruited, während interne Mitarbeiter nicht gehalten werden, nur um das Gehaltsgefüge zu drücken und dem verhandelten Tarif zu entsprechen
- Viele andere Punkte sind aber großartig
Wieder Gerächter werden
Es sollte mehr darauf geachtet werden wie die Kollegen miteinander umgehen und die Arbeit gerechter verteilt werden
Der am besten bewertete Faktor von Pöppelmann Kunststoffwerk-Werkzeugbau ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
- Soziales Engagement hat sich gewandelt, ist aber weiterhin sehr überdurchschnittlich ggü. anderen Firmen (z. B. Spendenaktionen)
Bröckelt langsam, es hat sich viel getan in den letzten 10 Jahren und leider hat man immer noch gedacht das man DAS UNTERNEHMEN schlecht hin ist, mag aber auch an einer alten HR Kultur liegen, die sich aber im Wandel befindet. Es hält sich halt das Gerücht das es ist als wenn man Beamtet ist... und das kann ich nur bestätigen, leider. Ein Teil der Mitarbeiter, bekommen volle Bezüge obwohl sie nur 10 Std/Woche arbeiten, daher gibt es bei vielen ...
Die Firma hat ein recht hohes ansehen in der Umgebung, allerdings vergessen einige Leute die dort arbeiten oft wie gut sie es haben im Vergleich zu anderen Gewerben (Bau, Einzelhandel, Pflege ).
Sehr bekannt
Wird immer schlechter, war früher gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pöppelmann Kunststoffwerk-Werkzeugbau ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kommunikation findet nicht statt.
Man denkt dort, das die Mitarbeiter Sau doof sind und denen jede Geschichte auftischen kann.
Im Endeffekt ist die "stille Post" schneller als die offizielle Meldungen! Sowohl beim Betriebsrat als auch in den Führungsebeenen gibt es immer wieder "undichte" Stellen.
Es wird nur von oben bestimmt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Wer Karriere machen will, sollte woanders arbeiten.
Dieser Arbeitgeber ist ein Abstellgleis
- Weiterbildungen auf eigene Faust möglich, sinnvolle, größere Weiterbildungseünsche werden verzöfert, sodass man hier sehr oft nachfragen muss, sie nicht stattfinden, trotz mehrfacher Nachfrage
- Aufstiegschancen okay
Wir nicht berücksichtigt
Wird sehr viel weitergebildet
Man wird bei allen seinen Vorhaben unterstützt!
