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Bewertung

Ein modernes und transparentes Unternehmen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Policen Direkt Versicherungsvermittlung GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Transparenz, der freundliche Umgang miteinander und die Entwicklungsmöglichkeiten. Weitere Benefits sind für mich auch die Büros und der tolle Ausblick, welche eine sehr schöne Atmosphäre schaffen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Fokus auf den Fakt legen, dass man ein Unternehmen ist, welches Software entwickelt, die nicht nur für den internen Gebrauch bestimmt ist.

Arbeitsatmosphäre

Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm.

Kommunikation

Die PDV holt in regelmäßigen Abständen (wöchtentlich und monatlich) das Stimmungsbild der Mitarbeiter ein und thematisiert dieses, sowie mögliche Verbesserungsstrategien, transparent in Mitarbeitermeetings.
Zum Onboarding gehören eine Vielzahl von Meetings, in welchen man in alle, für einen selbst wichtigen, Bereiche des Unternehmens eingeführt wird.
Konstruktive Kritik kann jederzeit geäußert werden, auch die Geschäftsführung hat ein offenes Ohr dafür und zeigt Interesse daran.
Außerdem werden regelmäßig Mitarbeitergespräche geführt, welche ich persönlich als fair empfinde.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang mit Allen ist sehr freundlich und bereitet Freude. Dabei ist es egal, ob es sich um die eigenen Kollegen, oder gar den Mitarbeitern von Start-ups im Haus handelt.

Work-Life-Balance

Die Mitarbeiter können sich ihre Zeit sehr frei einteilen, wobei darauf geachtet wird, dass man sich mit den Kollegen abspricht und nicht komplett asynchron zu diesen arbeitet.
Auf Familien wird Rücksicht genommen, was vor allem zu Zeiten von Corona zu bemerken war.

Vorgesetztenverhalten

Es herrschen flache Hierarchien sowie eine offene und transparente Kommunikation und es wird nicht das Unmögliche von einem erwartet.

Interessante Aufgaben

Die IT ist etwas überlastet. Hier werden mehr Mitarbeiter benötigt um einzelne Kollegen zu entlasten und um eine Produktentwicklung mit klar definierten Rollen und Aufgabenbereichen aufzubauen.
Die Ziele der Firma sind groß, das motiviert.

Gleichberechtigung

Hinweis: Ich bin ein Mann.
Die Geschlechterverteilung scheint mir sehr ausgewogen. Außer in der Geschäftsführung befinden sich Frauen in allen Positionen des Unternehmens, beispielsweise auch in der Personal- und Teamleitung.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Altersdurchschnitt der Mitarbeiter ist relativ niedrig. Ich habe aber keinen Zweifel daran, dass die Erfahrung älterer Kollegen sehr geschätzt wird.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet. Die Büros bieten ausgiebig Platz, allerdings gibt es auch Großraumbüros, in welchen ich persönlich nicht so gerne arbeiten würde.
Das Gebäude bietet hohe Fenster, durch welche man von überall einen wunderschönen Ausblick über den Main genießt. Auf der großzügig angelegten Dachterrasse kann man sich jederzeit erholen.
Auch an heißen Tagen bleibt es in den Büros angenehm kühl.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zum vielfältigen Verpflegungs-Sortiment gehören auch Bio-Produkte.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich empfinde mein Gehalt gemessen am Markt als durchaus kompetitiv und angemessen.

Image

Die Mitarbeiter reden gut über das Unternehmen. Gemeckert wird auf kleinem Niveau, was völlig in Ordnung ist.

Karriere/Weiterbildung

Externe Weiterbildungsmaßnahmen sind eine Holschuld seitens der Arbeitnehmer - das empfinde ich als in Ordnung. Darüber hinaus werden Coachings zu interessanten und wichtigen Themen angeboten.

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