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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (1)
    14.285714285714%
    Genügend (4)
    57.142857142857%
    2,32
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Polster Aktuell GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,32 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 20.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Lachhaft !

Work-Life-Balance

Freizeit ? Nur mit gelben Schein möglich !

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Freizeit , anderen Umgangston , andere Arbeitsbedingungen, neue Vorgesetzte .. komplette Firma einmal umdrehen !

Pro

*hust*

Contra

Wäre zu lang zum Schreiben .. also alles ! Nichts tolles da erlebt .

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Polster Aktuell GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 02.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Viel Druck und keiner ist zufrieden

Vorgesetztenverhalten

Oft von oben herab.
Man ist sich oft zu schade für kleine Arbeiten wie aufräumen. (Dafür werden die Chefs ja nicht bezahlt)

Interessante Aufgaben

Verkaufen halt. Macht Spaß, aber interessant ist es nicht.

Karriere / Weiterbildung

Karriere? Hier nicht.

Gehalt / Sozialleistungen

Wer gut verkauft, kann auch gut verdienen.

Arbeitsbedingungen

Man erwartet maximale Leistung, aber erhält in allen Bereichen nur das Mindeste ;)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wenig Verständnis für private Angelegenheiten.

Work-Life-Balance

45 Stunden Woche und NIE samstags frei.
Selbst wenn es private Feierlichkeiten gibt (Hochzeit, Geburtstag etc.) bekommt man keinen frei.

Image

Für Kunden wird alles getan. Für den Mitarbeiter nicht

Verbesserungsvorschläge

  • Faire Bedingungen schaffen.

Pro

Kostenlos Kaffee.

Contra

Siehe Bewertung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten
  • Firma
    Polster Aktuell GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 09.Okt. 2016 (Geändert am 10.Okt. 2016)
  • Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Der Hauptgrund für diese schlechte Bewertung liegt in dem absolut unprofessionellen und inakzeptablen Vorgesetztenverhalten und der dadurch vergifteten Arbeitsatmosphäre. Die hoch emotionale und herablassende Art und Weise mit Mitarbeitern, Problemen oder Situationen umzugehen ist sehr beschämend. Als Neuling gibt es keine Einweisung, keine strukturierte oder durchdachte Einarbeitung und keine Möglichkeit sich erst einmal zurecht zu finden oder zu verstehen, was eigentlich nun die eigenen Aufgaben sind.

Gehalt / Sozialleistungen

Hauptgründe für die schlechte Bewertung sind das sehr emotionale und unprofessionelle Vorgesetztenverhalten, die dadurch vergiftete Arbeitsatmospähre und die absolut inakzeptable Art und Weise mit Mitarbeitern und Problemen umzugehen.

Es gibt keine Einarbeitung oder sonst eine durchdachte/strukturierte Art und Weise neue Mitarbeiter an ihre neuen Aufgaben heranzuführen. Tatsächlich ist es sogar so, das einem überhaupt nicht klar ist, was denn nun die eigenen Aufgaben sind.

Sehr enttäuschend ist es, dass die Fehler der Mitarbeiter emotional und heftig gerügt werden, bei Fehlern der Vorgesetzten aber Verständnis gefordert wird, weil sie "ja auch nur Menschen" seien. Das ist keine Fairness, sondern Heuchelei und schadet dem inneren Antrieb für die Firma sein Bestes zu geben.

Der Verdienst ist oberflächlich betrachtet gut, wenn man aber bedenkt dass man dafür durchschnittlich 12-Stunden-Tage hat, relativiert sich das Ganze schnell wieder.
Es gibt klügere Wege gutes Geld zu verdienen.

Pro

- einige tolle Mitarbeiter

Contra

- das emotionale und sehr unprofessionelle Vorgesetztenverhalten
- das dadurch unangenehme Betriebsklima
- die unfaire Behandlung von Mitarbeitern und Vorgesetzten
- die sehr schlechte (nicht existente) Einarbeitung

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Polster Aktuell GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (1)
    14.285714285714%
    Genügend (4)
    57.142857142857%
    2,32
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Polster Aktuell GmbH
2,32
7 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Handel / Konsum)
3,17
110.670 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.611.000 Bewertungen