Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Home Office.
Starre und unflexible Prozesse.
Totale Überwachung durch die IT-Abteilung.
Weniger Bürokratie!
Keiner möchte einen Fehler machen.
Das Gehalt ist gut und wurde immer pünktlich bezahlt.
War okay, leider zu viele Herachie-Ebenen.
Der Position entsprechend.
Management austauschen, mehr Personal einstellen
Zu wenig Personal, keine klaren Managementvorgaben
Ein Compoundeur unter Vielen,
Immer getrieben durch unrealistische Ziele und Vorgaben
Jeder muss schauen dass er seine Ziele erreicht, egal wie
Katastrophal,
Interessante Produkte aber keine durchgängige Produktstrategie
gute Bezahlung
Immer unter Druck. Immer mehr interne Abläufe und Starrheit, weniger Aufmerksamkeit für den Kunden
schau mehr nach außen und weniger nach innen
Homeoffice
Derzeitige Vorgesetzten
Weiterbildung und vortbildung sollten in der Muttersprache durchgeführt werden um die Effizienz des erlernten zu erhöhen
Weiterbildung nur in englisch
Führungskräfte ausgenommen ist die Zusammenarbeit mit den Kollegen gut
Mit etwas Glück bekommt man einen Kurs bewilligt. Ausnahmefall.
Einseitige Beurteilungen.
Oft nicht nachvollziehbar
das einzig positive neben der work life balance
Hat man mal eine interessante Aufgabe, wird sie einem auch nach einiger Zeit auch wieder entzogen.
Pünktliche Zahlung, Weihnachtsgeld und Prämie (wenn`s gut läuft)
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Förderung, keine Mitarbeiterevents, keine Benfits zur Motivation.
Das einzig dicke Plus ist die flexible Urlaubsgestaltung
Keine nennenswerten Angebote, wenn ja keine gerechte Verteilung. Nur Pflichtkurse.
Mindeststandard
Es gibt keine meetings und sonstige kontruktive Kommunikation
Keine Frauen im Betrieb
mein Arbeitsplatz, ich Arbeite gerne in meinen Beruf (Logistik)
es wird immer mehr verlangt mit immer weinigeren Personal (Stress ohne ende)
Leiharbeit gehört verboten. Dann müssten diese Firmen die Leute nämlich wieder fest einstellen !
Als Leiharbeiter von Manpower war ich monatelang gerne gesehen für 7,68€/Std. Als ich mich dann auf eine Feststelle bewarb, folgte gleich die Absage - und das Ende meines Einsatzes da als Zeitarbeiter
Man ist nur auf der Suche nach billigem, flexiblem Personal. Selbst heute noch
So verdient kununu Geld.