Top-Arbeitgeber mit schwächen in der Personalabteilung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles außer den HR-Bereich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den HR-Bereich
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich gibt es wenig zu verbessern. Die Betonung liegt auf "eigentlich".
Die Personalmenschen könnten auch mal den betreffenden Mitarbeiter bei Entscheidungen mit einbeziehen. Das Gespräch suchen.
Außerdem wäre es von Vorteil, wenn man wenigstens früh genug von einer Entscheidung erfährt, und nicht auf den aller letzten Drücker.
Wenn man dann eine sehr konsequente Entscheidung für den Mitarbeiter trifft, wäre es schön, wenn man wenigstens ein gutes Argument dafür liefern könnte.
Vorgesetztenverhalten
Wenn mit Vorgestzeter der Meister einer Meisterei gemeint ist, dann ist das Verhalten sehr gut. Allerdings ist das Verhalten einiger Personalmitarbeiter nicht korrekt und absolut nicht Porsche-Typisch Sportlich.
Die Entscheidungen, die getroffen werden sind für niemanden, ausser der Personalabteilung, nachvollziehbar.