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Portal Systems 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score17 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

94%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 17 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sharepoint-Spezialist3 Gehaltsangaben
Ø60.400 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Portal Systems
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Portal Systems
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • HomeofficeHomeoffice
    88%88
  • InternetnutzungInternetnutzung
    82%82
  • DiensthandyDiensthandy
    76%76
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    76%76
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    76%76
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    59%59
  • CoachingCoaching
    53%53
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    24%24
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    12%12
  • RabatteRabatte
    12%12
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12

Arbeitgeber stellen sich vor

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Fähige Mitarbeiter in allen strategisch wichtigen und verantwortungsvollen Positionen. Man ist bei wichtigen technologischen Änderungen immer frühzeitig informiert und reagiert darauf.
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Visionen, Aufgaben und die Möglichkeit gestalten zu können
die flachen Hierachieebenen, die gebotene Work-Life-Balance, PSC bietet Unterstützung für das eigene Wohlbefinden in dem man beim Jahresabo im Fitnessstudio oder beim Leasing eines Rades unterstützt wird, es gibt tolle Projekte mit erstklassigen Kunden im SharePoint Umfeld, die individuelle Entwicklungsmöglichkeit wird gefördert und vieles, vieles mehr!
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Die Kollegen sind durchweg hoch-professionell und haben sehr viel KnowHow im SharePoint Bereich. Das daraus resultierende Framework und die Expertise ermöglicht es, hochgradig komplexe Projekte auf Basis SharePoint erfolgreich realisieren zu können. Das freut die Kunden und mach den Mitarbeitern Spaß. Die Geschäftsführung und Produktentwicklung agiert strategisch klug und ist rücksichtsvoll den Mitarbeitern gegenüber. Ich komme jeden Tag gern zur Arbeit, weil ich weiß, dass wir gemeinsam an einem Strang ziehen und am Ende tolle Resultate erzielt werden. Es herrscht ...
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Vertrauensvolle Zusammenarbeit, eigenverantwortliches Arbeiten, tolle Unterstützung durch alle Kollegen, spannende Inhalte, kontinuierliches Investment in eigene Mitarbeiter und Produkte
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 11 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt einfach nichts, was wirklich schlecht ist.
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...fällt mir nix ein...
Jeder will seinen Senf dazugeben. Wenn man gerade keinen hat, ist das wiederum ganz praktisch.
Die Büroräume der Potsdamer Niederlassung sind mir etwas zu "90s"
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 4 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Dass, wenn man sich gerade durch nicht so spannende Aufgaben kämpfen muss, man für die absehbare Zukunft Perspektiven aufgezeigt bekommt.
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die bespreche ich direkt mit meinen Vorgesetzten
Die zum Teil vorhandenen höhenverstellbaren Tische sollten es für alle Mitarbeiter geben.
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Einen Tischkicker anschaffen. Ein Billardtisch wäre auch schön.
Neue Büroräume mit Duschen, um morgens mit dem Fahrrad kommen zu können.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 5 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Portal Systems ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Von der Arbeitsatmosphäre ist es wirklich schwierig, etwas besseres zu finden. Sehr freundschaftliches Verhältnis der Kollegen untereinander. Wissen wird geteilt und jeder unterstützt jeden.
5
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Eine Nerf Battle lockert ab und an die Arbeitstag auf
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 2 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Es gibt einen Tag im Monat, den man für eigene Weiterbildungen nutzen kann. Es gibt aber kein festgesetztes Budget für jeden Mitarbeiter, das er im Jahr für Weiterbildungen nutzen kann. Das wird individuell entschieden.
4
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Orientiert sich an persönliche Interessen und den Unternehmensziele
Wer nur Karriere machen möchte und möglichst schnell viel Geld verdienen will, ist vielleicht bei PSC nicht richtig. Weiterbildung wird gefördert, keine Frage, ein schneller Aufstieg durch eh flache Hierachieebenen ist eher nicht vorgesehen.
3
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Das hohe KnowHow innerhalb der Firma macht es zum Teil schwierig, von extern zielführende Weiterbildungen wahrzunehmen. Wir gehen mit den neuen Technoligien, was bedeutet, dass man sich naturgemäß bereits selbst einarbeitet bevor es dann irgendwann passende Seminare gibt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen